Lediga jobb Staffanstorps kommun i Staffanstorp

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årsperspektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

VI SÖKER TVÅ REKTORER TILL VÅR FÖRSKOLEVERKSAMHET

Vi söker nu två rektorer till vår förskoleverksamhet i Staffanstorps kommun. Vi söker en rektor till Ängslyckans förskola i Hjärup samt en rektor till förskoleområde Öster, där Kyrkbyns förskola, Borggårds förskola och Kyrkheddinge förskola ingår.

ÄNGSLYCKANS FÖRSKOLA (FÖRSKOLEOMRÅDE SÖDER)

Ängslyckans förskola är kommunens största förskola, med möjligheter för 13 avdelningar. Förskolan är belägen i Hjärup. Lärmiljöerna är kreativa och inbjudande både på avdelningarna och på de ämnesinriktade torg som finns centralt på förskolan. På förskolan finns en stabil ansvarstagande personalgrupp med stort engagemang för barnens utveckling och lärande. 

FÖRSKOLEOMRÅDE ÖSTER

Förskoleområde Öster omfattar två förskolor i Staffanstorp, en i Kyrkheddinge samt öppen förskola i Staffanstorps tätort. Område Öster har ett välutvecklat arbete med språkutveckling och ett tätt samarbete med biblioteket. Förskolorna arbetar projektinriktat och arbetet präglas av hög pedagogisk kompetens, engagemang och ansvarstagande.

2 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Ditt huvudsakliga ansvar som rektor är att leda den dagliga verksamheten och det pedagogiska utvecklingsarbetet. Du ingår i förskolans ledningsgrupp och har personal-, lednings-, utvecklings- och uppföljningsansvar för dina förskolor.

Du är en närvarande ledare som är skicklig på att coacha medarbetare genom såväl stöd som krav. Genom ett närvarande ledarskap lägger du grunden för en stabil verksamhet.

Du ansvarar för din inre organisation och fattar beslut om utformningen av din ledningsgrupp. Du organiserar för kollegialt lärande samt verkar för att undervisningen utformas enligt läroplanen. Du arbetar aktivt med att se till att den pedagogiska verksamheten utgår från våra styrdokument och utvecklas med fokus på att stimulera barns utveckling och lärande. 

Du ingår i en dynamisk och kreativ rektorsgrupp där du har ett tryggt nätverk och ett bollplank både när det gäller vardagliga och strategiska frågor. Tillsammans med utbildningsförvaltningens ledningsgrupp och övriga rektorer har du goda påverkansmöjligheter i utvecklingen av utbildningsförvaltningen som helhet. I din roll som representant för utbildningsförvaltningen bidrar du till den övergripande utvecklingen genom att vara aktiv, komma med idéer och bidra praktiskt .

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har ett coachande förhållningssätt i ditt ledarskap, är tydlig i kommunikation, välorganiserad och kan hantera en komplex arbetssituation. För att lyckas i rollen använder du ett tillitsbaserat ledarskap och drivs av att skapa en främjande arbetsmiljö med fokus på kreativitet, öppenhet och samhörighet. Samtidigt tvekar du inte att fatta beslut även i krävande situationer. 

Du är nyfiken och har god förmåga att se helheter och formulera mål både på kort och lång sikt. Att våga utmana, arbeta lösningsfokuserat samt ha en förmåga att entusiasmera dina medarbetare är viktiga egenskaper. Att skapa tillitsfulla relationer är en förutsättning för att kunna utveckla verksamheten på ett framgångsrikt sätt.

Vidare ser vi att du har:

• Legitimation som förskollärare
• Påbörjad eller avslutad rektorsutbildning
• Erfarenhet av att leda och coacha medarbetare 
• Förtrogenhet med läroplan och övriga styrdokument för förskola

Vi söker dig som brinner för professions- och verksamhetsutveckling i förskolan och som alltid har barnets bästa för ögonen.

ANSÖKAN 

Skicka gärna in din ansökan så fort som möjligt då vi i denna rekrytering hanterar urval löpande. Observera att intervjuer kommer att ske den 5:e maj. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.

Vill du veta mer om vår kommun eller våraförskolor, gå in på www.staffanstorp.se.

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN
Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.

MUSIKSKOLAN
Vi på musikskolan är ett glatt, trevligt, nyfiket och seriöst kollegium. Med eleverna i centrum ser vi till att det blir mycket samspel på lektionstid men även i andra sammanhang. Förutom lektioner erbjuder vi både orkestrar/ensembler och kör samt en livlig utåtriktad verksamhet. Musik ska byggas utav glädje och att samspela är en viktig väg dithän!

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ansvara för musikskolans undervisning av tvär- och blockflöjtselever. Du har även ett antal pianoelever på nybörjarnivå, därutöver kursen "Instrumentlek - prova på" där barn får testa olika instrument för att sedan bestämma sig. Enklare kunskaper i olika instrument är därför fördelaktigt. Du har erfarenhet av att undervisa enskilt och i grupp. Du är van vid att organisera konserter/projekt själv och/eller tillsammans med kollegor samt entusiasmera eleverna så att de deltar i samspel.

Undervisningen sker i Staffanstorp på måndagar och Hjärup på onsdagar.

Tjänsten är en timanställning.


KVALIFIKATIONER
Det är viktigt att du som söker visar din pedagogiska erfarenhet och kompetens. Vi söker dig som har musikhögskoleexamen med inriktning på såväl tvärflöjt/blockflöjt som pedagogik.

Du har förmågan att skapa och bibehålla goda relationer, både intern och externt. Du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Du uppmuntrar elevers lärande och delar gärna med dig kunskap som är användbar för organisationen och dina kollegor. Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete samt följa upp och avsluta aktiviteter.

Rekrytering av elever är en del av arbetet och sker till stor del på eget ansvar.

Undervisningen sker i Staffanstorp på måndagar och Hjärup på onsdagar.

Det är meriterande om du har B-körkort och tillgång till egen bil.


ÖVRIGT
En löpande urvalsprocess kan komma att användas och vi kan komma att kalla till intervju innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om vår kommun så gå in på www.staffanstorp.se.

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN
Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

MELLANVÅNGSSKOLAN
Mellanvångsskolan är en F-6 skola med ca 360 elever. För oss är det viktigt att alla elever lyckas utifrån sina förutsättningar och får ledning och stimulans för att nå så långt som möjligt. Våra pedagoger är kunniga och engagerade och stödjer eleverna i lärprocesserna för att de ska känna delaktighet, trygghet och trivsel. Vårt mål är att ständigt utveckla våra metoder och kunskaper för att eleverna ska gå vidare från vår skola med god måluppfyllelse och bra värdegrund.



1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Det här är en möjlighet att få arbeta på en fantastisk skola med roliga och ambitiösa kollegor. Lärarna i åk 4-6 arbetar i ett trelärarsystem där lärarna följer eleverna genom åren och tillhör ett årskursarbetslag. Stor vikt läggs vid struktur och ledarskap i klassrummet, men också att det finns en flexibilitet med utgångspunkt från elevernas lärandesituation. Med utgångspunkt i elevernas resultat, forskning och beprövad erfarenhet, följer du upp undervisningens kvalitet, samt reflekterar och analyserar i syfte att utveckla din undervisning. Vi söker dig som vill vara med, driva vidare och utveckla våra kreativa elever samt förbättra våra redan goda resultat.

Du har ett stort engagemang, förståelse för vikten av relationsskapande för att uppnå goda resultat, och du drivs av att utveckla undervisningen. Ditt uppdrag blir att tillsammans med ditt arbetslag skapa de bästa förutsättningar för att varje elev ska lyckas i sitt lärande. Vi har höga förväntningar på dig, och du kan ha höga förväntningar på oss. Kvalitet och utvecklingsarbete är viktigt för oss och det finns goda möjligheter för dig som vill vara med och driva.




KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är behörig/legitimerad lärare för åk 4-6 med behörighet i ämnena SO och idrott gärna i kombination med en bred behörighet av andra ämnen. Troligen har du några års erfarenhet av undervisning på mellanstadiet.

Du är förtrogen med styrdokumenten, betygsättning och har ett modernt pedagogiskt förhållningssätt. Vi förutsätter också att du har datorvana och kunskaper om alternativa verktyg. Pedagogisk dokumentation är naturligt för dig. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.


Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.

Vänligen bifoga ditt CV och personliga brev. Därutöver får du gärna bifoga en kopia på till exempel examensbevis, legitimation, rekommendationsbrev från tidigare arbetsgivare, eller liknande.
En löpande urvalsprocess används och vi kan komma att kalla till intervju innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

STANSTORPSSKOLAN

Stanstorpsskolan är en F-6 skola med ca 430 elever som ligger i ett bostadsområde med gångavstånd till bibliotek, konsthall och bad. I direkt anslutning till skolan ligger stora och härliga gräs- och grusplaner som utnyttjas för lek och bollspel. Vid uppstarten av läsåret 2026/2027 flyttar Stanstorpsskolan in i ett helt nybyggt skolhuset med moderna och ljusa lokaler. Den nya skolan byggs för att Stanstorpsskolan ska kunna växa till tre paralleller i varje klass och totalt cirka 500 elever. På skolan arbetar lärare, fritidspedagoger och resurspedagoger i årskursvisa arbetslag.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare hos oss ansvarar du för undervisning i matematik, NO och teknik i dina klasser. Du arbetar löpande med bedömning av elevernas kunskaper och anpassar din undervisning efter elevernas behov.

Du är även mentor för en grupp elever där du hjälper dem med stöttning i deras utveckling. Tilllsammans med kollegorna i arbetslaget samarbetar du både i din lärargärning och i ditt mentorskap.

KVALIFIKATIONER
Legitimerad grundskollärare för undervisning i matematik, NO och teknik i årkurserna 4-6.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

OMSORGSFÖRVALTNINGEN

Omsorgsförvaltningen ansvarar för insatser till äldre, sjuka och funktionshindrade. En stor del av omsorgsverksamheten i kommunen utförs av privata företag enligt LOU eller LOV, och regleras av avtal. De verksamheter som drivs av kommunen finns samlade i en avdelning.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en legitimerad sjuksköterska som kommer att arbeta som resurs i våra distrikt. Arbetet är varierat och omfattar både planerade och akuta insatser i patienters hem. Du gör kliniska bedömningar, ger stöd via telefon och handleder omvårdnadspersonal. I nära samarbete med hemtjänsten och rehabenheten planerar du själv din arbetsdag och får ett lärorikt och omväxlande arbete där du dagligen gör skillnad.

Som resurssjuksköterska hos oss så behöver du vara beredd på att täcka upp i perioder på enskilda distrikt. Detta för att det är viktigt för oss att säkerställa en patientsäker nära vård med god kontinuitet.

Din arbetstid är förlagd dagtid kl 07-15.45 samt kvällstid kl 11.45-20.00. Du arbetar var sjätte helg.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, trygg i din yrkesroll, ansvarstagande och engagerad i att skapa en god och säker vård. Du har ett professionellt bemötande, god empatisk förmåga och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du är strukturerad, pålitlig och van vid att handleda och delegera.

Krav:

· God svenska i tal och skrift

· God datorvana

· B-körkort och cykelvana

Erfarenhet av kommunal hemsjukvård är meriterande men inget krav.

ÖVRIGT
Vi erbjuder en individanpassad introduktion och en arbetsplats där digitala verktyg underlättar vardagen, exempelvis e-signering, nyckelfria lås och dokumentation i hemmet. Hos oss får du även:

· En timmes friskvård per vecka på arbetstid (när verksamheten tillåter)

· Friskvårdsbidrag samt förmåner som badkort i Staffanstorp

· Möjlighet att växla till fler semesterdagar

· Fredagsfrukost

· Möjlighet till kompetensutveckling genom fri tillgång till digital lärplattform

Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KOMMUNSTYRELSEFÖRVALTNINGEN

Kommunstyrelseförvaltningen består av flera centrala stödfunktioner som kommunikation, kansli, stab, HR, ekonomi, kost, IT, säkerhet samt utredning och analys.

EKONOMIAVDELNINGEN

Vi på den centrala ekonomiavdelningen i Staffanstorps kommun är ett positivt team som arbetar tillsammans och stöttar varandra. Ekonomiavdelningen består av ekonomichef, redovisningsansvarig, budgetekonom, 3 ekonomer och 3 ekonomiadministratörer.

Teamet verkar för att utveckla ekonomiprocessen för hela kommunen. Vårt huvuduppdrag är att tillhandahålla kompetent och trygg förvaltning av kommuninvånarnas medel utifrån politiska beslut.

Vi använder oss av ekonomisystemet UNIT4/Agresso och som beslutsstödsystem används Hypergene.

ARBETSUPPGIFTER
Vi har nu möjlighet att erbjuda en spännande och utvecklande tjänst. Arbetet är varierande och du får en viktig roll med stort eget ansvar. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består bland annat av leverantörsreskontra, anläggningsregister, löpande bokföring, bokslutsarbete och avstämningar.

 I tjänsten ingår även att ansvara för ekonomiavdelningens information både internt och externt bl. a. som webbansvarig på hemsida och intranät. Tjänsten innebär även att ge support och utbildning till kommunens olika verksamheter inom dessa områden.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom ekonomi med redovisning som inriktning och/eller erfarenhet avliknande arbetsuppgifter. Erfarenhet av leverantörsreskontra och anläggningsregister är meriterande liksom erfarenhet av Unit4/Agresso.

Som person är du engagerad och självgående samtidigt som du har lätt för att samarbeta med andra. Du är även noggrann och har en känsla för detaljer. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Enligt rutin kommer registerutdrag att begäras innan anställning kan ske.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

HAGALIDSKOLAN

Hagalidskolan är en 7 till 9-skola belägen i Staffanstorp med cirka 480 elever. Skolan är organiserad så att varje årskurs utgör ett arbetslag. Skolan kännetecknas av en god stämning, ett gott samarbete mellan all personal och hög måluppfyllelse. På Hagalidskolan ges lärare goda förutsättningar att utföra sitt uppdrag. Vi har en låg personalomsättning vilket skapar stabilitet och kontinuitet.

På Hagalidskolan bedriver vi sedan 2013 en idrottsakademi i samarbete med Malmö FF, Malmö FBC, Staffanstorps HK och SK Triton. Idrottsakademin ger en del av våra elever möjligheten att utöva sin idrott under sin skoldag.

Är du sugen på ett nytt och spännande uppdrag där din kompetens kan göra stor skillnad för våra elever?

Vi söker nu en speciallärare eller ämneslärare till åk 7-9 till Hagalidskolan i Staffanstorps kommun. Staffanstorps kommun kommer under januari 2026 till juni 2028 arbeta med ett närvaroprojekt finansierat av Europeiska socialfonden. Projektet har som mål att öka närvaron hos eleverna på två av kommunens högstadieskolor; Hagalidskolan i Staffanstorp och Hjärupslundskolan i Hjärup. Skolorna kommer att ha varsitt team som består av speciallärare/ämneslärare samt elevkoordinator som på heltid arbetar nära elever, vårdnadshavare och skolans övriga personal med att stötta elever med bristande närvaro. Vi erbjuder en projektanställning på 100 %, med tillträde enligt överenskommelse som pågår under hela projektet fram till juni 2028.

ARBETSUPPGIFTER
Du som speciallärare/ämneslärare kan bidra med kompetens att anpassa undervisningen för elever med olika behov.

Läraren arbetar för att eleven ska aktiveras och skapa skolmotivation genom att bygga på elevens intressen. Det kan till exempel vara ett intresse för bild, matlagning eller idrott som används som en ingång till att skapa relation till eleven och för att bygga motivation. Läraren samverkar tätt med ämneslärare i syfte att nå gymnasiebehörighet. Tillsammans med elevkoordinatorn skapas en individuell handlingsplan för varje elev som ingår i projektet. Att stötta eleven i undervisningssituationer kan innebära enskild undervisning, undervisning i grupp eller att stötta i klassrumsundervisningen. Att arbeta inom närvaroprojektet innebär en möjlighet att kunna vara med och utveckla metoder för att främja närvaro hos eleverna och kompetenshöjande insatser kommer att ske löpande. Då elevernas olika behov kommer att styra arbetet krävs det att du som person är nyfiken, flexibel och lösningsfokuserad. Undervisning i grundskolans alla ämnen kan bli aktuellt, men sker i samarbete med övriga ämneslärare på skolan. Andra kompetenser som krävs är förmågan att arbeta självständigt, strukturerat och att kunna sammanställa data inför analyser och sammanställningar.

Vi söker dig som vill vara med att utveckla vårt elevnära närvaroarbete!

• Samverka med elev, vårdnadshavare, elevhälsa och övrig personal på skolan
• Kartlägga elevers behov av stöd och orsaker till frånvaro
• Ta fram individuella handlingsplaner för projektets deltagande elever
• Stötta elever med individuell undervisning, undervisning i mindre grupp eller helklass.
• Arbeta för att öka skolmotivation och undanröja hinder för skolnärvaro eller lärande. 
• Sammanställa data samt tillsammans med andra analysera arbetet
• Informera inom skolan och i kommunen om elevnära närvaroarbete
• Vara med att ta fram metodstöd för elevnära närvaroarbete



Intervjuer kommer att ske under vecka 13.

KVALIFIKATIONER
• Ämneslärare för åk 7-9 och gärna med speciallärarexamen eller annan specialpedagogisk kompetens
• Förmågan att möta elevers olika behov och anpassa undervisningen efter dessa
• God relationell kompetens och kan samarbeta väl med såväl elever, vårdnadshavare, skolpersonal som med externa kontakter
• God organisatorisk förmåga
• Van att arbeta självständigt efter uppsatta mål

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

HAGALIDSKOLAN

Hagalidskolan är en 7 till 9-skola belägen i Staffanstorp med cirka 480 elever. Skolan är organiserad så att varje årskurs utgör ett arbetslag. Skolan kännetecknas av en god stämning, ett gott samarbete mellan all personal och hög måluppfyllelse. På Hagalidskolan ges lärare goda förutsättningar att utföra sitt uppdrag. Vi har en låg personalomsättning vilket skapar stabilitet och kontinuitet.

På Hagalidskolan bedriver vi sedan 2013 en idrottsakademi i samarbete med Malmö FF, Malmö FBC, Staffanstorps HK och SK Triton. Idrottsakademin ger en del av våra elever möjligheten att utöva sin idrott under sin skoldag.

ARBETSUPPGIFTER
Är du sugen på ett nytt och spännande uppdrag där din kompetens kan göra stor skillnad för våra elever?


Vi söker nu en elevkoordinator till åk 7-9 till Hagalidskolan i Staffanstorps kommun. Staffanstorps kommun kommer under januari 2026 till juni 2028 arbeta med ett närvaroprojekt finansierat av Europeiska socialfonden. Projektet har som mål att öka närvaron hos eleverna på två av kommunens högstadieskolor; Hagalidskolan i Staffanstorp och Hjärupslundskolan i Hjärup. Skolorna kommer att ha varsitt team som består av speciallärare/ämneslärare samt elevkoordinator som på heltid arbetar nära elever, vårdnadshavare och skolans övriga personal med att stötta elever med bristande närvaro. Vi erbjuder en projektanställning på 100 %, med tillträde enligt överenskommelse som pågår under hela projektet fram till juni 2028.

Som elevkoordinator kan du bidra med ett elevnära skolfrämjande arbete genom daglig kontakt med elever, vårdnadshavare och lärare. Elevkoordinatorn arbetar för att eleven ska aktiveras och skapa skolmotivation genom att bygga på elevens intressen. Det kan till exempel vara ett intresse för bild, matlagning eller idrott som används som en ingång till att skapa relation till eleven och för att bygga motivation. Tillsammans med speciallärare skapas en individuell handlingsplan för varje elev som ingår i projektet. Att arbeta inom närvaroprojektet innebär en möjlighet att kunna vara med och utveckla metoder för att främja närvaro hos eleverna och kompetenshöjande insatser kommer att ske löpande. Då elevernas olika behov kommer att styra arbetet krävs det att du som person är nyfiken, flexibel och lösningsfokuserad. Andra kompetenser som krävs är förmågan att arbeta självständigt, strukturerat och att kunna sammanställa data inför analyser och sammanställningar.

• Samverka med elev, vårdnadshavare, elevhälsa och övrig personal på skolan
• Kartlägga elevers behov av stöd och orsaker till frånvaro
• Ta fram individuella handlingsplaner för projektets deltagande elever
• Arbeta för att öka skolmotivation och undanröja hinder för skolnärvaro eller lärande.
• Sammanställa data samt tillsammans med andra analysera arbetet
• Informera inom skolan och i kommunen om elevnära närvaroarbete
• Vara med att ta fram metodstöd för elevnära närvaroarbete



Intervjuer kommer att ske under vecka 13.

KVALIFIKATIONER
• Relevant utbildning inom exempelvis beteendevetenskap, utbildning eller socialt arbete
• Erfarenhet av stödjande/motiverande arbete med unga
• God relationell kompetens och kan samarbeta väl med såväl elever, vårdnadshavare, skolpersonal som med externa kontakter
• God organisatorisk förmåga
• Van att arbeta självständigt efter uppsatta mål

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

HJÄRUPSLUNDSSKOLAN

Hjärupslundsskolan är en 7-9 skola belägen i Hjärup med cirka 400 elever. Skolan är uppbyggd med fyra arbetslag där det i varje arbetslag ingår en specialpedagog. Samarbetet inom arbetslagen är väl utvecklat. Eleverna på skolan trivs i mycket hög grad och skolans resultat är mycket goda. Både elever och personal har en hög ambitionsnivå.

Eleverna på skolan trivs i mycket hög grad på skolan. Skolan kännetecknas av ett väl utvecklat samarbete mellan samtlig personal på skolan där vi tar ett gemensamt ansvar kring varje elevs skolgång. Ett förhållningssätt som visat sig ge goda resultat. Skolan har ett gott rykte kring arbetet med elever i behov av särskilt stöd.



Är du sugen på ett nytt och spännande uppdrag där din kompetens kan göra stor skillnad för våra elever?

Vi söker nu en speciallärare eller ämneslärare till åk 7-9 till Hjärupslundsskolan i Staffanstorps kommun. Staffanstorps kommun kommer under januari 2026 till juni 2028 arbeta med ett närvaroprojekt finansierat av Europeiska socialfonden. Projektet har som mål att öka närvaron hos eleverna på två av kommunens högstadieskolor; Hagalidskolan i Staffanstorp och Hjärupslundskolan i Hjärup. Skolorna kommer att ha varsitt team som består av speciallärare/ämneslärare samt elevkoordinator som på heltid arbetar nära elever, vårdnadshavare och skolans övriga personal med att stötta elever med bristande närvaro. Vi erbjuder en projektanställning på 100 %, med tillträde enligt överenskommelse som pågår under hela projektet fram till juni 2028.

ARBETSUPPGIFTER
Du som speciallärare/ämneslärare kan bidra med kompetens att anpassa undervisningen för elever med olika behov.

Läraren arbetar för att eleven ska aktiveras och skapa skolmotivation genom att bygga på elevens intressen. Det kan till exempel vara ett intresse för bild, matlagning eller idrott som används som en ingång till att skapa relation till eleven och för att bygga motivation. Läraren samverkar tätt med ämneslärare i syfte att nå gymnasiebehörighet. Tillsammans med elevkoordinatorn skapas en individuell handlingsplan för varje elev som ingår i projektet. Att stötta eleven i undervisningssituationer kan innebära enskild undervisning, undervisning i grupp eller att stötta i klassrumsundervisningen. Att arbeta inom närvaroprojektet innebär en möjlighet att kunna vara med och utveckla metoder för att främja närvaro hos eleverna och kompetenshöjande insatser kommer att ske löpande. Då elevernas olika behov kommer att styra arbetet krävs det att du som person är nyfiken, flexibel och lösningsfokuserad. Undervisning i grundskolans alla ämnen kan bli aktuellt, men sker i samarbete med övriga ämneslärare på skolan. Andra kompetenser som krävs är förmågan att arbeta självständigt, strukturerat och att kunna sammanställa data inför analyser och sammanställningar.

Vi söker dig som vill vara med att utveckla vårt elevnära närvaroarbete!



• Samverka med elev, vårdnadshavare, elevhälsa och övrig personal på skolan
• Kartlägga elevers behov av stöd och orsaker till frånvaro
• Ta fram individuella handlingsplaner för projektets deltagande elever
• Stötta elever med individuell undervisning, undervisning i mindre grupp eller helklass.
• Arbeta för att öka skolmotivation och undanröja hinder för skolnärvaro eller lärande.
• Sammanställa data samt tillsammans med andra analysera arbetet
• Informera inom skolan och i kommunen om elevnära närvaroarbete
• Vara med att ta fram metodstöd för elevnära närvaroarbete

Intervjuer kommer att ske under vecka 13.

KVALIFIKATIONER
• Ämneslärare för åk 7-9 och gärna med speciallärarexamen eller annan specialpedagogisk kompetens
• Förmågan att möta elevers olika behov och anpassa undervisningen efter dessa
• God relationell kompetens och kan samarbeta väl med såväl elever, vårdnadshavare, skolpersonal som med externa kontakter
• God organisatorisk förmåga
• Van att arbeta självständigt efter uppsatta mål

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

ENHETSCHEF FÖR PLANERING OCH VERKSAMHETSSTÖD

Vill du bidra till en trygg och välfungerande omsorgsverksamhet? Vi söker en enhetschef som under ett föräldravikariat vill ansvara för den dagliga ledningen och samordningen av enheten för planering och verksamhetsstöd inom omsorgsförvaltningen.

Enheten har en viktig roll i att stödja förvaltningens verksamheter inom områden som planering, kvalitet, systemstöd, administration, uppföljning och avtalshantering. Enheten arbetar med att ta fram, förvalta och följa upp avtal med externa utförare inom vård och omsorg, samt att ge stöd till förvaltningens interna verksamheter i frågor som rör styrning, kvalitet och uppföljning. Arbetet sker i nära samverkan med förvaltningens ledning och verksamheter.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef är du ansvarig chef för samtliga medarbetare i enheten.

Du ansvarar du för att leda och fördela det dagliga arbetet, säkerställa att uppdrag genomförs enligt gällande riktlinjer och regelverk samt bidra till att förvaltningens arbetssätt är strukturerade och fungerande. Fokus ligger på stabil drift, samordning och uppföljning under ordinarie enhetschefs frånvaro. Rollen innebär ett nära och stödjande ledarskap med fokus på struktur, kontinuitet och fungerande processer.

I uppdraget ingår det:

• Att leda och samordna enhetens dagliga arbete
• Personal- och budgetansvar
• Delta i förvaltningens ledningsgrupp
• Följa upp och kvalitetssäkra arbetssätt enligt gällande regelverk, inklusive SOSFS 2011:9
• Samordna förvaltningens kvalitets- och analysgrupp (MAS, MAR och SAS)
• Samverka med interna verksamheter och externa utförare

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i denna roll ser vi att du är en trygg ledare med erfarenhet att leda och samordna löpande processer i den dagliga verksamheten. Du är en god kommunikatör som har förmåga att arbeta lösningsfokuserat och hantera flera bollar i luften samtidigt. Vi ser även att du har:

• Arbetslivserfarenhet inom omsorg eller relevant verksamhet 
• Eftergymnasial utbildning relevant för tjänsten
• Erfarenhet att leda andra 

Vi lägger stor vikt på dina personliga egenskaper, kompetensområde och drivkraft.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

OMSORGSFÖRVALTNINGEN

Omsorgsförvaltningen ansvarar för insatser till äldre, sjuka och funktionshindrade. En stor del av omsorgsverksamheten i kommunen utförs av privata företag enligt LOU eller LOV, och regleras av avtal. De verksamheter som drivs av kommunen finns samlade i en avdelning.

ARBETSUPPGIFTER
Hemsjukvården

Hemsjukvården är uppdelad i sju distrikt, där varje distrikt har en omvårdnadsansvarig sjuksköterska. Vi arbetar nära rehabenheten och omvårdnadspersonalen hos våra kundvalsutförare. Utöver detta har vi också en LSS-sjuksköterska samt en sjuksköterska i vårt hemteam.

Vi söker en legitimerad sjuksköterska till ett vikariat som kommer att arbeta som resurs i våra distrikt. Arbetet är varierat och omfattar både planerade och akuta insatser i patienters hem. Du gör kliniska bedömningar, ger stöd via telefon och handleder omvårdnadspersonal. I nära samarbete med hemtjänsten och rehabenheten planerar du själv din arbetsdag och får ett lärorikt och omväxlande arbete där du dagligen gör skillnad.

Som resurssjuksköterska hos oss behöver du vara beredd på att täcka upp i perioder på enskilda distrikt. Detta för att det är viktigt för oss att säkerställa en patientsäker och nära vård med god kontinuitet.

Vi erbjuder

En individanpassad introduktion och en arbetsplats där digitala verktyg underlättar vardagen, exempelvis e-signering, nyckelfria lås och dokumentation i hemmet. Hos oss får du även:

·       En timmes friskvård per vecka på arbetstid (när verksamheten tillåter)

·       Friskvårdsbidrag samt förmåner som badkort i Staffanstorp

·       Möjlighet att växla till fler semesterdagar

·       Fredagsfrukost

·       Möjlighet till kompetensutveckling genom fri tillgång till digital läroplattform

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, trygg i din yrkesroll, ansvarstagande och engagerad i att skapa en god och säker vård. Du har ett professionellt bemötande, god empatisk förmåga och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du är strukturerad, pålitlig och van vid att handleda och delegera.

 

 Krav:

·       God svenska i tal och skrift

·       God datorvana

·       B-körkort och cykelvana

Erfarenhet av kommunal hemsjukvård är meriterande men inget krav.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KOMMUNSTYRELSEFÖRVALTNINGEN
Kommunstyrelseförvaltningen består av flera centrala stödfunktioner som kommunikation, kansli, stab, HR, ekonomi, kost, IT, säkerhet samt utredning och analys.

HR-AVDELNINGEN
HR-avdelningen är centralt placerad i kommunen och tillhör Kommunstyrelseförvaltningen. Vi arbetar strategiskt och konsultativt som generalister men har också uppdelat ansvar för särskilda kompetensområden inom HR. Avdelningen arbetar tillsammans med chefer i hela organisationen och har en unik inblick i kommunens alla verksamheter.



ARBETSUPPGIFTER
I din roll som HR-specialist ska du ge organisationen ett kvalificerat och brett HR-stöd. Du fungerar som bollplank till kommunens chefer med uppgift att hjälpa dem att vara framgångsrika i sitt ledarskap och i sin arbetsgivarroll.

I kombination med generalistrollen ansvarar du för expertområdet lön och systemförvaltning. I din roll stödjer du kommunens chefer och medverkar i löneprocessen på olika nivåer. Du är även systemansvarig för våra olika HR-system och kontaktperson gentemot våra leverantörer.

Du kommer att medverka i utveckling och implementering av övergripande strategier, processer, policys och verktyg inom ansvarsområdena. Du leder kommunens löneöversyn och lönekartläggning samt ansvarar tillsammans med dina kollegor för kommungemensamma utbildningar som HR-avdelningen anordnar. Att följa den allmänna kunskapsutvecklingen inom ansvarsområdena kommer att vara en viktig del i arbetet.

I dagsläget ligger enhetens GDPR-ansvar på tjänsten.


KVALIFIKATIONER
Som person är du förtroendeingivande och har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer. Genom öppenhet och initiativ till samarbete bidrar du till utvecklingen och du delar gärna med dig av dina kunskaper. För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, noggrann, självgående, nyfiken och få saker gjorda. Du är en god pedagog och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift.

Vi söker dig som:
• har akademisk utbildning inom HR
• har erfarenhet av liknande arbete
• har kännedom om våra avtalsområden
• har erfarenhet/kunskap av löneprocessen
• har erfarenhet/kunskap av systemförvaltning

Vi lägger stor vikt på dina personliga egenskaper, kompetenser och drivkrafter.


ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

OMSORGSFÖRVALTNINGEN

Omsorgsförvaltningen ansvarar för insatser till äldre, sjuka och funktionshindrade. En stor del av omsorgsverksamheten i kommunen utförs av privata företag enligt LOU eller LOV, och regleras av avtal. De verksamheter som drivs av kommunen finns samlade i en avdelning.



I samband med att en av våra medarbetare går i pension söker vi nu en ny kollega!

ARBETSUPPGIFTER
Som arbetsterapeut inom socialpsykiatrin vänder du dig till personer som på grund av psykisk funktionsnedsättning har svårigheter med sina dagliga aktiviteter i hemmet. Det handlar om att tillsammans med klienten hitta strategier där klientens resurser används, att anpassa och förändra aktiviteter och att utreda och bedöma behov av kognitiva hjälpmedel som kompensatorisk åtgärd för att underlätta tillvaron. Du kommer oftast att träffa klienten i hemmet vilket gör det lättare att få en tydlig bild av klientens livssituation. 

Rollen har ett tydligt fokus på bedömning, struktur och metodstöd. Arbetsterapeuten arbetar konsultativt och i nära samverkan med boendestöd som arbetar med genomförandet i vardagen. I uppdraget ingår att handleda boendestöd i arbetsterapeutiska metoder och arbetssätt, med fokus på struktur, aktivitetsförmåga och kognitivt stöd. Arbetsterapeuten samarbetar även med kollegor på vår mötesplats för personer med psykisk ohälsa där man bland annat är med i olika gruppaktiviteter.

När medborgare ansöker om boendestöd är arbetsterapeuten med från början i samtalen med den sökande och har därmed ett samarbete med biståndshandläggarna. Arbetsterapeuten samverkar med både interna och externa aktörer.

Vi är i ett omställningsarbete utifrån den nya socialtjänstlagen och vi söker dig som vill bidra till ett strukturerat och hållbart arbetssätt i linje med den nya lagen.

Vi erbjuder

·         En timmes friskvård per vecka på arbetstid (när verksamheten tillåter)

·         Friskvårdsbidrag samt förmåner som badkort i Staffanstorp

·         Möjlighet att växla till fler semesterdagar

·         Fredagsfrukost

·         Möjlighet till kompetensutveckling genom fri tillgång till digital lärplattform

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut och har ett brinnande intresse för våra klienter. Du är trygg i din yrkesroll, ansvarstagande och har ett stort engagemang för våra klienter och deras olika förutsättningar. Du behöver ha teoretisk och praktisk erfarenhet av funktionsvariationer. Du har förmågan att vägleda och motivera klienter utifrån deras olika behov. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Då arbetet även innebär mycket ensamarbete behöver du ha förmågan att arbeta självständigt och vara flexibel utifrån olika situationer, både i tempo och arbetssätt samt vara serviceinriktad.

Hos oss behöver du verka för en god arbetsmiljö, ett välfungerande arbetsklimat och vara en professionell förebild. Vi kommer lägga stort fokus på din personliga lämplighet.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!



ARBETSUPPGIFTER
• Förberedelse, genomförande och uppföljning av undervisning
• Arbete enligt Lgr 22
• Bedömningsmatriser
• Betygssättning
• Schemaläggning
• SKA arbete
• Kontakt vårdnadshavare/skolpersonal
• Deltagande vid arbetsmöte/kvällskonferenser/nätverksträffar
• Hantering av olika läroplattformar t ex v-klass, schoolsoft
• Ta del av intern personalinformation

KVALIFIKATIONER
• Grundskollärarutbildning
• Behörig modersmålslärare
• Goda kunskaper i svenska (muntligt och skriftligt)
• B-körkort och tillgång till bil
• Goda datorkunskaper
• Erfarenhet av modersmålsundervisning är meriterande

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

OMSORGSFÖRVALTNINGEN

Omsorgsförvaltningen ansvarar för insatser till äldre, sjuka och funktionshindrade. En stor del av omsorgsverksamheten i kommunen utförs av privata företag enligt LOU eller LOV, och regleras av avtal. De verksamheter som drivs av kommunen finns samlade i en avdelning.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en legitimerad sjuksköterska till ett vikariat som kommer att arbeta som distriktssjuksköterska. Arbetet är varierat och omfattar både planerade och akuta insatser i patienters hem. Du gör kliniska bedömningar, ger stöd via telefon och handleder omvårdnadspersonal. I nära samarbete med hemtjänsten och rehabenheten planerar du själv din arbetsdag och får ett lärorikt och omväxlande arbete där du dagligen gör skillnad.

Vi erbjuder

En individanpassad introduktion och en arbetsplats där digitala verktyg underlättar vardagen, exempelvis e-signering, nyckelfria lås och dokumentation i hemmet. Hos oss får du även:

·         En timmes friskvård per vecka på arbetstid (när verksamheten tillåter)

·         Friskvårdsbidrag samt förmåner som bad kort i Staffanstorp

·         Möjlighet att växla till fler semesterdagar

·         Fredagsfrukost

·         Möjlighet till kompetensutveckling genom fri tillgång till digital lär plattform

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, trygg i din yrkesroll, ansvarstagande och engagerad i att skapa en god och säker vård. Du har ett professionellt bemötande, god empatisk förmåga och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du är strukturerad, pålitlig och van vid att handleda och delegera.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

BALDERSSKOLAN

På Baldersskolan, med lite drygt 430 elever, ges du möjlighet att arbeta i professionella och kreativa arbetslag. Tillsammans med kollegor och skolans rektor och två biträdande rektorer får du vara med och bygga upp och vidareutveckla Baldersskolan.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgifterna innefattar bland annat:

• Planera, genomföra och utvärdera undervisning i spanska och svenska
• Vara mentor i en klass i årskurs 7
• Delta i årskurslag och ämneslag
• Bidra till skolans utvecklingsarbete med språkutveckling och hälsa
• Bidra till ett gott arbetsklimat och trivsel för både kollegor och elever

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad grundskolelärare med behörighet i spanska och svenska i åk 6-9. Behörighet i ytterligare ett eller flera ämnen är meriterande.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

OMSORGSFÖRVALTNINGEN

Omsorgsförvaltningen ansvarar för insatser till äldre, sjuka och funktionshindrade. En stor del av omsorgsverksamheten i kommunen utförs av privata företag enligt LOU eller LOV, och regleras av avtal. De verksamheter som drivs av kommunen finns samlade i en avdelning.

ARBETSUPPGIFTER
Hemsjukvården

Hemsjukvården är uppdelad i sju distrikt, där varje distrikt har en omvårdnadsansvarig sjuksköterska. Vi arbetar nära rehabenheten och omvårdnadspersonalen hos våra kundvalsutförare. Utöver detta har vi också en LSS-sjuksköterska samt en sjuksköterska i vårt hemteam.

Vi söker en legitimerad sjuksköterska till ett vikariat som kommer att arbeta som resurs i våra distrikt. Arbetet är varierat och omfattar både planerade och akuta insatser i patienters hem. Du gör kliniska bedömningar, ger stöd via telefon och handleder omvårdnadspersonal. I nära samarbete med hemtjänsten och rehabenheten planerar du själv din arbetsdag och får ett lärorikt och omväxlande arbete där du dagligen gör skillnad.

Som resurssjuksköterska hos oss behöver du vara beredd på att täcka upp i perioder på enskilda distrikt. Detta för att det är viktigt för oss att säkerställa en patientsäker och nära vård med god kontinuitet.

Vi erbjuder

En individanpassad introduktion och en arbetsplats där digitala verktyg underlättar vardagen, exempelvis e-signering, nyckelfria lås och dokumentation i hemmet. Hos oss får du även:

·       En timmes friskvård per vecka på arbetstid (när verksamheten tillåter)

·       Friskvårdsbidrag samt förmåner som badkort i Staffanstorp

·       Möjlighet att växla till fler semesterdagar

·       Fredagsfrukost

·       Möjlighet till kompetensutveckling genom fri tillgång till digital läroplattform

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, trygg i din yrkesroll, ansvarstagande och engagerad i att skapa en god och säker vård. Du har ett professionellt bemötande, god empatisk förmåga och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du är strukturerad, pålitlig och van vid att handleda och delegera.

 

 Krav:

·       God svenska i tal och skrift

·       God datorvana

·       B-körkort och cykelvana

Erfarenhet av kommunal hemsjukvård är meriterande men inget krav.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

BALDERSSKOLAN

På Baldersskolan, med lite drygt 430 elever, ges du möjlighet att arbeta i professionella och kreativa arbetslag. Tillsammans med kollegor och skolans rektor och två biträdande rektorer får du vara med och bygga upp och vidareutveckla Baldersskolan.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare i svenska och SO hos oss på Baldersskolan har du en nyckelroll i att rusta våra elever för framtiden. Du kommer att ingå i ett årskurslag där vi värdesätter samarbete och nytänkande.

Din undervisning präglas av struktur, entusiasm och en förmåga att knyta an skolans ämnen till omvärlden. Detta i en tydlig balans mellan lärande och hälsa.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

Undervisning: Planera och genomföra inspirerande lektioner i svenska och SO-ämnena för elever i årskurs 7. Undervisningen som eleverna möter är språkutvecklande, differentierad och entusiasmerande. Våra elever uppskattar en  tydlig koppling till vardagen, gärna genom berättande.

Mentorskap: Vara den trygga punkten för en mentorsgrupp i årskurs 7, där du följer elevernas sociala och kunskapsmässiga utveckling. Detta gör du tillsammans med dina kollegor i årskurslaget. Givetvis använder du vårdnadshavare som en positiv resurs i arbetet. 

Bedömning: Arbeta formativt för att hjälpa eleven nå nästa steg, samt genomföra nationella prov och betygssättning i samråd med ämneskollegor.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet i svenska och SO (gärna alla fyra SO-ämnen). Andra ämneskombinationer kan också vara intressanta!

För att trivas i rollen som lärare på Baldersskolan tror vi att du:

• Har en god ledarförmåga i klassrummet och kan skapa studiero genom tydlighet och varma relationer.
• Är digitalt skicklig och ser IT som ett naturligt redskap i lärandet.
• Har en lösningsfokuserad inställning och ser möjligheter i ungdomars och kollegors olikheter.
• Besitter en god kommunikativ förmåga i både tal och skrift.

Vi erbjuder dig en arbetsplats med högt i tak- där allas åsikter berikar. Där vårt dagliga arbete genomsyras utifrån ledorden lärande, hälsa och trygghet!

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

OMSORGSFÖRVALTNINGEN

Omsorgsförvaltningen i Staffanstorps kommun ansvarar för stöd och insatser till äldre, sjuka och personer med funktionsnedsättning. En stor del av omsorgen utförs av privata aktörer enligt LOU och LOV, men kommunens egen omsorgsverksamhet är samlad i en avdelning som nu söker nya medarbetare.

Hemteamet arbetar för att ge vårdtagare en trygg och säker hemgång från sjukhus eller korttidsenhet. Arbetet präglas av ett rehabiliterande synsätt där vardagliga aktiviteter ses som naturlig träning med målet att stärka individens självständighet.

Larmgruppen ansvarar för att utföra Sol- och HSL-insatser och för att besvara och åtgärda trygghetslarm under dag- och kvällstid, samtidigt som gruppen installerar trygghetslarm och nyckelfria lås. 

Nattpatrullen ansvarar under nattens timmar för trygghetslarm och beviljade insatser inom både Sol och HSL.

Vi erbjuder en individanpassad introduktion där du får stöd att komma in i arbetet på ett tryggt sätt. Du möter en arbetsplats som arbetar med moderna och digitala verktyg som underlättar vardagen, till exempel e-signering, nyckelfria lås och möjligheten att dokumentera direkt i hemmet.

Hos oss får du även en trevlig arbetsgemenskap som bland annat bjuder på fredagsfrukost varje vecka. Du har tillgång till en digital lär plattform där du kan stärka din kompetens och utvecklas vidare i yrket.

Här arbetar du i en verksamhet där du blir en viktig del av helheten och där du gör verklig skillnad i människors vardag.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som är ansvarsfull, engagerad och trygg i både teamarbete och självständigt arbete. I rollen möter du brukare i ordinärt boende och ansvarar för att ge individanpassad vård och omsorg utifrån biståndsbeslut. Du utför även hälso- och sjukvårdsuppgifter på delegation från legitimerad personal. Arbetet innebär löpande dokumentation i våra digitala system och du använder både dator och telefon som arbetsverktyg.

En viktig del av uppdraget är att besvara inkommande trygghetslarm och snabbt kunna bedöma vilken insats som behövs. I detta ingår att kunna utföra akut omhändertagande när situationen kräver det, exempelvis vid fall, plötslig försämring eller andra akuta händelser.

Du kommer samarbetar nära sjuksköterskor, rehab personal, biståndshandläggare, ambulans och andra medarbetare.

Som timanställd arbetar du vid behov utifrån verksamhetens krav.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har gått omvårdnadsprogrammet eller motsvarande utbildning. För anställning som undersköterska krävs yrkestitel enligt gällande regler. Du behöver ha erfarenhet av omvårdnadsarbete och B-körkort.

Det är viktigt att du är trygg i både självständigt arbete och arbete i grupp och att du lätt kan prioritera och behålla lugnet, även vid akuta situationer. Arbetet kräver goda kunskaper i sjukdomslära och akut omhändertagande. Du ska kunna läsa, förstå och följa instruktioner samt vara bekväm med dokumentation i digitala system. Eftersom telefonen är ett av dina främsta arbetsverktyg behöver du vara trygg i att hantera inkommande samtal och koordinera insatser. Du ska kunna uttrycka dig väl i svenska språket, både i tal och skrift.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

OMSORGSFÖRVALTNINGEN

Omsorgsförvaltningen ansvarar för insatser till äldre, sjuka och funktionshindrade. En stor del av omsorgsverksamheten i kommunen utförs av privata företag enligt LOU eller LOV, och regleras av avtal. De verksamheter som drivs av kommunen finns samlade i en avdelning.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en LSS handläggare som vill vara med och utveckla vår enhet. Inom ramen för anställningen kommer du få möjlighet att arbeta med kvalitets- och processförbättringar, samt säkerställa att verksamheten bedrivs enligt gällande lagar, förordningar och interna riktlinjer. I tjänsten ingår att handlägga ansökningar för både barn och vuxna.

Vi söker en engagerad och flexibel medarbetare. Hos oss får du chansen att arbeta nära personer med funktionsnedsättning och vara en viktig del i att skapa en trygg och meningsfull vardag för våra brukare. Vi arbetar enligt datumfördelning och du kommer ha ansvar för de brukare som är födda på dina datum.

I tjänsten ingår i dagsläget också handläggning av ansökan om färdtjänst. Det finns dock en planering för att detta kommer att brytas ut under våren 2026 och övergå till en färdtjänsthandläggare.

 

VI SÖKER DIG SOM: 

Har erfarenhet av handläggning enligt LSS

Är initiativrik, lösningsfokuserad och har en förmåga att arbeta både självständigt och i team.

Har goda kunskaper om gällande lagstiftning och regelverk inom aktuellt verksamhetsområden.

Har god kommunikationsförmåga och är van att arbeta både operativt och strategiskt.

B-Körkort

Vi erbjuder ett meningsfullt och omväxlande arbete i en värderingsstyrd organisation som prioriterar både individens och verksamhetens utveckling. Tjänsten innebär stor möjlighet att påverka både det dagliga arbetet och långsiktiga förändringar inom verksamheten.

KVALIFIKATIONER
• Socionomexamen, eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Har goda kunskaper inom gällande lagstiftning.
• Har lätt för att förstå instruktioner och självständigt kan dokumentera på ett säkert och förståeligt sätt.
• Kan uttrycka dig väl i det svenska språket i såväl tal som skrift. 

 

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

 

Det är meriterande om du:

För att lyckas i rollen behöver du ha god samarbetsförmåga och arbetar gärna tillsammans med andra mot gemensamma mål. Du behöver ha förmågan att tänka klart, svara lugnt och behålla fokus även om situationen är svår.

Vi ser att du tar ansvar för såväl dina egna som organisationens åtaganden. Även förmågan att kunna prioritera och ibland även omprioritera bland arbetsuppgifter när situationen kräver är viktig.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

I rekryteringsprocessen kan vi komma att begära in belastningsutdrag för arbete med barn med funktionsnedsättning. 

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN
Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.

MUSIKSKOLAN
Vi på musikskolan är ett glatt, trevligt, nyfiket och seriöst kollegium. Med eleverna i centrum ser vi till att det blir mycket samspel på lektionstid men även i andra sammanhang. Förutom lektioner erbjuder vi både orkestrar/ensembler och kör samt en livlig utåtriktad verksamhet. Musik ska byggas utav glädje och att samspela är en viktig väg dithän!

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ansvara för musikskolans undervisning av saxofon- och klarinettelever samt blåsensemble/blåsorkester. Du har erfarenhet av att undervisa enskilt och i grupp. Du är van vid att organisera konserter/projekt själv och/eller tillsammans med kollegor samt entusiasmera eleverna så att de deltar i samspel.

Undervisningen sker i Staffanstorp på måndagar och tisdagar.

Tjänsten är en timanställning.


KVALIFIKATIONER
Det är viktigt att du som söker visar din pedagogiska erfarenhet och kompetens. Vi söker dig som har musikhögskoleexamen med inriktning på såväl saxofon/klarinett som pedagogik.

Du har förmågan att skapa och bibehålla goda relationer, både intern och externt. Du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Du uppmuntrar elevers lärande och delar gärna med dig kunskap som är användbar för organisationen och dina kollegor. Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete samt följa upp och avsluta aktiviteter.

Rekrytering av elever är en del av arbetet och sker till stor del på eget ansvar.

Undervisningen sker i Staffanstorp på måndagar och tisdagar.

Det är meriterande om du har B-körkort och tillgång till egen bil.


ÖVRIGT
En löpande urvalsprocess kan komma att användas och vi kan komma att kalla till intervju innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om vår kommun så gå in på www.staffanstorp.se.

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KOMMUNSTYRELSEFÖRVALTNINGEN

Kommunstyrelseförvaltningen består av flera centrala stödfunktioner som kommunikation, kansli, stab, HR, ekonomi, kost, IT, säkerhet samt utredning och analys.

Stabskontoret, vilket är en del av kommunstyrelseförvaltningen, har det övergripande ansvaret för Staffanstorps kommuns kommunikation.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en kommunikatör till stabskontoret i Staffanstorps kommun. Tjänsten är tillsvidare, eventuellt med sex månaders provanställning.

Som vår kommunikatör kommer du att tillsammans med stabschefen och kollegor inom kommunikation, planera, driva, utveckla och följa upp den interna och externa kommunikationen. Du kommer att arbeta med både operativt och strategiskt kommunikationsarbete och genomföra interna och externa informationsinsatser och kommunikationsaktiviteter, i såväl stort som smått. Vi erbjuder ett spännande och utvecklande jobb, med mycket varierande arbetsuppgifter, till exempel hantering av vår webb och sociala medier, foto- och videoarbete-, text- och layoutproduktion, kommunikationsplanering och rådgivning åt chefer och medarbetare. Du kommer att ha många kontaktytor både internt och externt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning, med inriktning mot information och kommunikation, och som har flerårig vana vid arbete som omfattar hela processen, från planering till produktion och uppföljning.

Du är en duktig och driven skribent med god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift och kan producera såväl journalistiska texter som strategiska budskap. Erfarenhet från kommunikationsarbete från kommunal eller annan offentlig verksamhet är meriterande. Är du dessutom en fena på att arbeta med Wordpress och Adobe Suiten ses det som extra plus då en del av tjänsten innefattar ansvar för vår webb. Erfarenhet av upphandling och systemförvaltning är meriterande.

Arbetsmiljön i Staffanstorps kommun präglas av resultat, frihet och stort ansvarstagande varför vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

ÖVRIGT
Vi tillämpar löpande urval och kan komma att kalla till intervju redan innan ansökningstiden har gått ut. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

BALDERSSKOLAN

På Baldersskolan, med lite drygt 430 elever, ges du möjlighet att arbeta i professionella och kreativa arbetslag. Tillsammans med kollegor och skolans rektor och två biträdande rektorer får du vara med och bygga upp och vidareutveckla Baldersskolan.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgifter

Du kommer att planera och undervisa i tyska och annat ämne och har behörighet i årskurs 6-9. Vi sätter stort värde på ditt engagemang och din pedagogiska kompetens. Du gillar att vara lärare och att möta unga och vuxna med olika bakgrund och förutsättningar. I ditt arbete planerar, genomför och utvärderar du undervisningen.

Du kommer att tillhöra årskurslag 7 och vara mentor i en av klasserna i årskursen.

Du planerar och förbereder din undervisning men ingår i både ett arbetslag samt ett ämneslag tillsammans med andra lärare på skolan. Hos oss blir du en del av ett kollegium där vi gärna delar med oss av våra kunskaper och erfarenheter. För att trivas i rollen som lärare hos oss tror vi att du är en engagerad person med känsla för ledarskap och som har förmåga att lätt tänka nytt och ta till dig elevers olika sätt att lära. Vi tror också på att du är bra på att skapa relationer och delaktighet tillsammans med eleverna och är en person som ser möjligheter framför hinder.

KVALIFIKATIONER
Legitimerad grundskolelärare

Behörighet i tyska samt annat ämne i åk 6-9

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN
Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.

MUSIKSKOLAN
Vi på musikskolan är ett glatt, trevligt, nyfiket och seriöst kollegium. Med eleverna i centrum ser vi till att det blir mycket samspel på lektionstid men även i andra sammanhang. Förutom lektioner erbjuder vi både orkestrar/ensembler och kör samt en livlig utåtriktad verksamhet. Musik ska byggas utav glädje och att samspela är en viktig väg dithän!

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ansvara för musikskolans undervisning av saxofon- och klarinettelever samt blåsensemble/blåsorkester. Du har erfarenhet av att undervisa enskilt och i grupp. Du är van vid att organisera konserter/projekt själv och/eller tillsammans med kollegor samt entusiasmera eleverna så att de deltar i samspel.

Undervisningen sker i Staffanstorp på måndagar och tisdagar.

Tjänsten är en timanställning.


KVALIFIKATIONER
Det är viktigt att du som söker visar din pedagogiska erfarenhet och kompetens. Vi söker dig som har musikhögskoleexamen med inriktning på såväl saxofon/klarinett som pedagogik.

Du har förmågan att skapa och bibehålla goda relationer, både intern och externt. Du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Du uppmuntrar elevers lärande och delar gärna med dig kunskap som är användbar för organisationen och dina kollegor. Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete samt följa upp och avsluta aktiviteter.

Rekrytering av elever är en del av arbetet och sker till stor del på eget ansvar.

Undervisningen sker i Staffanstorp på måndagar och tisdagar.

Det är meriterande om du har B-körkort och tillgång till egen bil.


ÖVRIGT
En löpande urvalsprocess kan komma att användas och vi kan komma att kalla till intervju innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om vår kommun så gå in på www.staffanstorp.se.

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN

Arbetsmarknadsförvaltningen har ett brett ansvarsområde och omfattar bland annat individ- och familjeomsorg, arbetsmarknadsinsatser, vuxenutbildning och integration. Grundläggande principer för vårt arbete är helhetssyn och den enskildes delaktighet och ansvar. Våra olika stödinsatser, vårdinsatser och behandlingsinsatser syftar alla till att stärka förmågan till förändring och oberoende.

Arbetsmarknadsförvaltningen består av fem enheter; barn och familj, stöd och behandling, vuxen, mottag och vägledning samt kvalitets- och verksamhetsstöd.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta med familjer och göra verklig skillnad i barns och ungas liv? Vi söker nu en engagerad familjebehandlare till vårt familjeteam i enheten för stöd och behandling.

Som familjebehandlare hos oss arbetar du med öppenvårdsinsatser, såsom familjebehandling, råd och stöd till familjer med barn och ungdomar samt gruppverksamhet för både barn och föräldrar. Det är ett omväxlande, kreativt och meningsfullt arbete där du får använda din kompetens för att stärka familjer i vardagen.

Hos oss möter du en modern, trivsam och utvecklingsinriktad arbetsplats där samarbete och lärande står i centrum. Vi är ett gäng trevliga, kompetenta och engagerade kollegor som stöttar varandra. Du får handledning, möjlighet till kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme, flexibel arbetstid och möjlighet att arbeta hemifrån.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har: 

• Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• Minst 2 års yrkeserfarenhet av socialt arbete med familjer
• B-körkort

Det är meriterande om du har: 

• Vidareutbildning i Funktionell Familjeterapi (FFT) eller annan systemteoretisk metod
• Utbildning i Signs of Safety

Personliga egenskaper

Vi söker dig som trivs i mötet med människor och som kan skapa trygghet, tillit och goda relationer, både internt och externt. Du lyssnar, visar empati och respekt.

Du är strukturerad och målmedveten, har lätt för att planera och följa upp ditt arbete, och uttrycker dig tydligt och anpassat i både tal och skrift. Du ser möjligheter, behåller lugnet även i utmanande situationer och bidrar med positiv energi i teamet.  

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Staffanstorps kommun har valt att ta bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

HJÄRUPS OCH TOTTARPS SKOLA

Hjärups skola och Tottarps skola har en gemensam skolledning och elevhälsa.

ARBETSUPPGIFTER
Brinner du för elevhälsa, specialpedagoguppgifter, arbete med elever, är kreativ och prestigelös? Då kan vi ha en tjänst som passar dig.

Hjärups skola söker nu en specialpedagog till vårt spec-team. Teamet är en kreativ grupp med både speciallärare och specialpedagog. Vi arbetar strategiskt för att varje elev ska utvecklas så långt som möjligt. Teamet arbetar nära varandra och har ett gott samarbete. De utvecklar hela tiden sitt arbete med eleverna och i teamet. Skolan arbetar t ex med intensivundervisning för eleven, periodstöd, och strategiskt förebyggande arbete. Skolan har också en särskild undervisningslokal-Guldkornet som är nära knutet till vårt spec-team. Teamet innehar specialistkompetens inom matematik och svenska och kan därmed avgöra vem som ska ge vilket särskilt stöd, beroende på elevs behov i F-6.

Vi söker dig som är specialpedagog som har lärarlegitimation, är van att skriva pedagogiska utredningar och upprätta åtgärdsprogram. Vi vill också att du kan handleda pedagoger och samverka med vårdnadshavare. Din kommunikativa och sociala förmåga är viktig och att du är öppen för att arbetsuppgifter och situationer ibland snabbt är föränderliga.

Alla i spec-teamet ingår i Elevhälsoteamet och samverkar i förebyggande, hälsofrämjande och åtgärdande arbete. Skolan har ett Trygghetsteam som arbetar förebyggande. Trygghetsteamet kartlägger tillsammans med elever och lyfter fram utvecklingsområden tillsammans till Plan mot kränkande behandling och det förebyggande arbetet i elevhälsoteamet. I elevhälsoteamet ingår även rektor, bitr. rektor, skolpsykolog, skolkurator, socialpedagoger och skolsköterska.

Vi söker dig som är utbildad specialpedagog även har vana att arbeta med elever. Vi är flexibla och ibland måste vi stötta varandra för elevernas bästa, varför prestigelöshet är en viktig egenskap. Vi ser gärna att du arbetat på en större skola och är van vid specialpedagogiska uppgifter.

KVALIFIKATIONER
• Utbildad specialpedagog med lärarlegitimation

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN

Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.

BRÅHÖGSBADET

Bråhögsbadet är oasen mitt i Staffanstorps centrum med bad för både stora och små. Här kan du bada, motionssimma eller bada bastu. Vi har omkring 100.000 besökare varje år.

ARBETSUPPGIFTER
Som badvaktmästare ingår arbetsuppgifter som:

• Badbevakning
• Städning av simhall och offentliga utrymmen
• Försäljning av olika typer av entrékort. Hantering av kontanter förekommer
• Försäljning/servering/tillagning av enklare måltider

Vi ser erfarenhet från ovan arbetsuppgifter som meriterande. Social och nyfiken är också egenskaper som vi ser som viktiga.

Flexibilitet med arbete på tidiga morgnar, sena kvällar och helger är en förutsättning för tjänsten.

KVALIFIKATIONER
• Meriterande med kassa/kund arbete
• Meriterande med badvaktsarbete

Vill du ingå i en framåtsträvande arbetsgrupp som alltid vill överträffa kundens förväntningar så är du kanske vår nya medarbetare.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

Vill du vara med och göra skillnad för människor som står längst ifrån arbetsmarknaden? Nu söker vi två engagerade projektmedarbetare till projektet RISE  – ett samverkansprojekt med fokus på rehabilitering, inkludering, samverkan och empowerment inom Finsam Sydväst.

Finsam Sydväst består av medlemsparterna Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Region Skåne samt kommunerna Burlöv, Staffanstorp, Kävlinge och Vellinge. Din arbetsplats kommer att vara i Staffanstorp, och ditt arbetsområde kommer att täcka samtliga kommuner inom Finsam Sydväst. 

Om Finsam: 

Lagen om Finansiell samordning av rehabiliteringsinsatser (Finsam) gör det möjligt för Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, kommun och region att arbeta tillsammans i samordningsförbund. Samordningsförbundens uppgift är att finansiera insatser som bidrar till att medborgare ska få stöd och rehabilitering som ger dem möjlighet att försörja sig själva och att få samarbetet mellan parterna att fungera mer effektivt.

Om projektet RISE:

RISE är ett längre samarbetsprojekt mellan Staffanstorps kommun, Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, primärvården och kommuner i sydvästra Skåne. Projektet riktar sig till personer med komplex problematik – ofta med psykisk eller fysisk ohälsa, långvarig arbetslöshet i behov av samordnat stöd. Målet är att genom tätare kontakt, individuella lösningar och gemensamma insatser skapa stegförflyttningar mot arbete eller studier.

ARBETSUPPGIFTER
Till RISE söker vi två projektmedarbetare med något olika inriktningar.

Arbetsmarknadshandläggare med kliniskt inriktad roll:

• I uppdraget ingår att arbeta nära deltagarna med helhetsperspektiv på deras individuella behov. Hålla i motiverande samtal, göra hembesök och följa med på vård- eller myndighetsmöten vid behov. Stötta deltagare med arbetsträning, arbetsförmågebedömning, praktikplatser och kontakter med arbetsgivare. Använda delar av case management-metodik och verktyg från BIP-studierna och dessa indikatorer för att följa deltagarnas utveckling systematiskt.

Arbetsmarknadshandläggare med kliniskt inriktad roll samt projektledare:

• 25 % av tjänsten innebär att hålla samman projektet genom sedvanliga projektledaruppgifter som planering, genomförande och uppföljning på aggregerad nivå enligt projektansökan. Det ingår även att ansvara för projektdokumentation, leverera lägesrapporter samt del- och slutrapportering och att tillsammans med projektekonom genomföra löpande budgetuppföljning. 75% av tjänsten innebär arbete nära deltagarna med helhetsperspektiv på deras individuella behov. Hålla i motiverande samtal, göra hembesök och följa med på vård- eller myndighetsmöten vid behov. Stötta deltagare med arbetsträning, arbetsförmågebedömning, praktikplatser och kontakter med arbetsgivare. Använda delar av case management-metodik och verktyg från BIP-studierna och dessa indikatorer för att följa deltagarnas utveckling systematiskt.

KVALIFIKATIONER
Vi vill att du som söker har högskoleutbildning med beteendevetenskaplig, rehabiliterande eller social inriktning alternativt motsvarande kunskaper som bedöms relevanta för uppdraget. Det är mycket meriterande om du är arbetsterapeut med erfarenhet av arbetsinriktad rehabilitering inom ditt yrke. 

Du har erfarenhet av att arbeta med arbetsmarknadsinsatser, socialt stöd, rehabilitering eller samordning av insatser för personer med komplex problematik. Förmåga att arbeta lösningsfokuserat och motiverande med individer som står långt från arbetsmarknaden. Samt erfarenhet av metoder såsom MI eller arbete med indikatorer och progressionsmätning utifrån BIP är meriterande. 

Du har god samarbetsförmåga och vana att arbeta tvärprofessionellt med flera aktörer såsom primärvård, specialistvård, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Du har god administrativ förmåga, god dokumentationsvana och erfarenhet av mål- och resultatuppföljning.

Körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan ansökningstiden har gått ut.

Vi har valt att ta bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN
Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

MELLANVÅNGSSKOLAN
Mellanvångsskolan är en populär F-6 skola med ca 360 elever. Vi erbjuder en god arbetsmiljö där vi tar väl hand om varandra. För oss är det viktigt att alla elever lyckas utifrån sina förutsättningar och får ledning och stimulans för att nå så långt som möjligt. Våra pedagoger är kunniga och engagerade och stödjer eleverna i lärprocesserna för att de ska känna delaktighet, trygghet och trivsel. Vi har ett framgångsrikt värdegrundsarbete och en tydlig struktur, vilket skapar en skola som präglas av trygghet och arbetsro.

Du har ett stort engagemang, förståelse för vikten av relationsskapande för att uppnå goda resultat, och du drivs av att utveckla undervisningen. Ditt uppdrag blir att tillsammans med dina kollegor skapa de bästa förutsättningar för att varje elev ska lyckas i sitt lärande. Vi har höga förväntningar på dig, och du kan ha höga förväntningar på oss. Kvalitet och utvecklingsarbete är viktigt för oss.

Stor vikt läggs vid struktur och ledarskap i klassrummet men också att det finns en flexibilitet med utgångspunkt från elevernas lärandesituation. Med utgångspunkt i elevernas resultat, forskning och beprövad erfarenhet, följer du upp undervisningens kvalitet, samt reflekterar och analyserar i syfte att utveckla din undervisning. Vi söker dig som vill vara med, driva vidare och utveckla våra kreativa elever samt förbättra våra redan goda resultat.




ARBETSUPPGIFTER
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 50 %. Under vårterminen är undervisningen huvudsakligen förlagd till onsdagar och torsdagar.

Du kommer att undervisa i musik i åk 3-6 i ett tregruppssystem med cirka 18 elever i varje. Tillsammans med arbetslaget ansvarar du för elevernas lärande och utveckling. Du planerar, genomför och följer upp undervisningen utifrån läroplanen. Undervisningen bygger på aktuell forskning och anpassas till elevernas förutsättningar. I ditt uppdrag ingår även att organisera olika evenemang, t ex skolavslutningar och Luciatåg i samarbete med övrig personal. Du förväntas också delta i skolans utvecklingsarbeten och övriga pedagogiska diskussioner mellan kollegor.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en pedagogisk utbildning med lärarlegitimation samt behörighet i musik.

Du har erfarenhet av liknande pedagogiskt arbete och är väl förtrogen med skolans styrdokument.

Du skapar goda relationer till både elever och personal och är tydlig i ditt ledarskap. Du har ett stort intresse för att utveckla musikundervisningen och våra kreativa elever.






ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

HJÄRUPSLUNDSSKOLAN

Hjärupslundsskolan är en 7-9 skola belägen i Hjärup med cirka 390 elever. Skolan är uppbyggd med fyra arbetslag där det i varje arbetslag ingår en specialpedagog. Samarbetet inom arbetslagen är väl utvecklat. Eleverna på skolan trivs i mycket hög grad och skolans resultat är mycket goda. Både elever och personal har en hög ambitionsnivå.

Skolan kännetecknas av ett väl utvecklat samarbete mellan samtlig personal på skolan där vi tar ett gemensamt ansvar kring varje elevs skolgång. Ett förhållningssätt som visat sig ge goda resultat. Skolan har ett gott rykte kring arbetet med elever i behov av särskilt stöd.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker lärare i svenska för vikariat under hösten. I arbetet ingår att undervisa och betygsätta i svenska och eventuellt engelska. Du ingår i ett arbetslag och har stöd av ett flertal ämneskollegor.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lärarexamen och behörig i svenska för högstadiet. Du har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN
Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.

MUSIKSKOLAN
Vi på musikskolan är ett glatt, trevligt, nyfiket och seriöst kollegium. Med eleverna i centrum ser vi till att det blir mycket samspel på lektionstid men även i andra sammanhang. Förutom lektioner erbjuder vi både orkestrar/ensembler och kör samt en livlig utåtriktad verksamhet. Musik ska byggas utav glädje och att samspela är en viktig väg dithän!

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ansvara för musikskolans undervisning av sång- kör och pianoelever. Du har erfarenhet av att undervisa enskilt och i grupp. I tjänsten ingår även projektet Tvåornas kör. Du är van vid att organisera konserter/projekt själv och/eller tillsammans med kollegor samt entusiasmera eleverna så att de deltar i samspel.

Undervisningen sker på måndagar och tisdagar i Staffanstorp och i Hjärup.

Tjänsten är en timanställning. Även om den står som tidsbegränsad kan det bli tal om förlängning 2026.


KVALIFIKATIONER
Det är viktigt att du som söker visar din pedagogiska erfarenhet och kompetens. Vi söker dig som har musikhögskoleexamen med inriktning på såväl sång/kör/piano som pedagogik.

Du har förmågan att skapa och bibehålla goda relationer, både intern och externt. Du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Du uppmuntrar elevers lärande och delar gärna med dig kunskap som är användbar för organisationen och dina kollegor. Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete samt följa upp och avsluta aktiviteter.

Rekrytering av elever är en del av arbetet och sker till stor del på eget ansvar.

Det är meriterande om du har B-körkort och tillgång till egen bil.

Undervisningen sker på måndagar och tisdagar i Staffanstorp och i Hjärup.



ÖVRIGT
En löpande urvalsprocess kan komma att användas och vi kan komma att kalla till intervju innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om vår kommun så gå in på www.staffanstorp.se.

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

OMSORGSFÖRVALTNINGEN

Omsorgsförvaltningen ansvarar för insatser till äldre, sjuka och funktionshindrade. En stor del av omsorgsverksamheten i kommunen utförs av privata företag enligt LOU eller LOV, och regleras av avtal. De verksamheter som drivs av kommunen finns samlade i en avdelning.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en legitimerad sjuksköterska som kommer arbeta som resurs i våra distrikt. Arbetet är varierat och omfattar både planerade och akuta insatser i patienters hem. Du gör kliniska bedömningar, ger stöd via telefon och handleder omvårdnadspersonal. I nära samarbete med hemtjänsten och rehab enheten planerar du själv din arbetsdag och får ett lärorikt och omväxlande arbete där du dagligen gör skillnad.

Som resurssjuksköterska hos oss så behöver du vara beredd på att täcka upp i perioder på enskilda distrikt. Detta för att det är viktigt för oss att säkerställa en patientsäker nära vård med god kontinuitet

Vi erbjuder

En individanpassad introduktion och en arbetsplats där digitala verktyg underlättar vardagen, exempelvis e-signering, nyckelfria lås och dokumentation i hemmet. Hos oss får du även:

·         En timmes friskvård per vecka på arbetstid (när verksamheten tillåter)

·         Friskvårdsbidrag samt förmåner som badkort i Staffanstorp

·         Möjlighet att växla till fler semesterdagar

·         Fredagsfrukost

·         Möjlighet till kompetensutveckling genom fri tillgång till digital lärplattform

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, trygg i din yrkesroll, ansvarstagande och engagerad i att skapa en god och säker vård. Du har ett professionellt bemötande, god empatisk förmåga och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du är strukturerad, pålitlig och van vid att handleda och delegera.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en lärare i idrott och hälsa till åk 1-6 till Stanstorpsskolan i Staffanstorps kommun. Vi erbjuder en visstidsanställning på 80%, med tillträde den 7 januari 2026.

Tillsammans med arbetslaget ansvarar du för elevernas lärande och utveckling. I samarbete med vår andra idrottslärare kommer du att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån läroplanen. Undervisningen bygger på aktuell forskning och anpassas till varje elevs förutsättningar. I ditt uppdrag ingår att delta i skolans utveckling i såväl ämneslag som övriga pedagogiska diskussioner mellan kollegor.

Vi söker dig som vill vara med, driva vidare och utveckla våra kreativa elever!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har pedagogisk utbildning med uttagen lärarlegitimation samt behörighet i idrott och hälsa. Du har erfarenhet av liknande pedagogiskt arbete. Du är väl förtrogen med skolans styrdokument.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

NYANLÄNDAS LÄRANDE

Nyanländas lärande är en central verksamhet som tillhandahåller kommunens grundskolor med modersmålslärare och studiehandledare.

ARBETSUPPGIFTER
Som modersmålslärare kommer du att arbeta med modersmålsundervisning i grundskolan på elevens modersmål. Ditt arbete är mycket självständigt, men du kommer även ingå i ett arbetslag samt olika utvecklingsgrupper och därför ställs krav på god samarbetsförmåga.

Undervisningen sker på plats ute på våra kommunala skolor.

KVALIFIKATIONER
Behörig modersmålslärare FINSKA

Vi söker dig som har finska som modersmål samt goda kunskaper i tal och skrift i svenska. Helst ska du ha modersmålslärarutbildning eller annan pedagogisk utbildning som arbetsgivaren finner lämplig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av grundskolans verksamhet. Du ska vara väl bekant med Lgr 22 och dess kursplaner.

Du ser helheter och trivs med att arbeta i en miljö som ställer höga krav på ansvarstagande, flexibilitet, handlingskraft, hög servicenivå och social kompetens. Du har god vana att hantera digitala verktyg, t ex plattformen vklass. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Du kommer att arbeta på flera olika skolor i kommunen vilket innebär att det är en fördel om du har tillgång till bil.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN

Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.

BIBLIOTEKEN

Till biblioteken i Staffanstorps kommun hör huvudbiblioteket i Staffanstorp och filialen i Hjärup. Staffanstorps bibliotek är inrymt i Rådhuset centralt på orten. Hjärups bibliotek ligger i Hjärupslundsskolan och är ett meröppet bibliotek. Verksamheten har totalt 11 anställda. Staffanstorps kommun har stor inflyttning och en stor andel barn och unga i befolkningen. Biblioteken har en livaktig barnverksamhet och erbjuder programverksamhet för alla åldrar.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en bibliotekarie med placering vid Staffanstorps bibliotek. Tjänsten är i huvudsak inriktad mot vuxna. I uppdraget ingår bland annat följande ansvarsområden:

• Inköp av skönlitteratur för vuxna
• Planering av programverksamhet och läsfrämjande insatser för vuxna
• Genomförande av programverksamhet och läsfrämjande insatser tillsammans med vuxenteamet

Du kommer även att hantera vid bibliotek vanligt förekommande arbetsuppgifter, som bemanning av biblioteket, beståndshantering och administration. Kvälls- och helgtjänstgöring enligt schema.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller likvärdig utbildning. Erfarenhet av arbete med liknande arbetsuppgifter vid folkbibliotek är meriterande. 

Vi vill att du är en idérik, flexibel och social person med stort intresse för att arbeta utåtriktat. Du söker aktivt samarbeten inom och utom den egna organisationen, ser utvecklingsmöjligheter och innovativa lösningar. Vi vill att du har goda litteraturkunskaper, IT-kunskaper och ett intresse av att arbeta med det digitala biblioteket. Du bör kunna arbeta självständigt och i samspel med andra. Stor hänsyn kommer att tas till personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN
Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

BALDERSSKOLAN
På Baldersskolan, med lite drygt 430 elever, ges du möjlighet att arbeta i professionella och kreativa arbetslag. Tillsammans med kollegor och skolans rektor och två biträdande rektorer får du vara med och bygga upp och vidareutveckla Baldersskolan.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att tillhöra årskurslag 9 och där undervisa i No/tk. Utöver det undervisar du i matematik i två eller tre årskurser. Tillsammans med fyra ämneskollegor lägger du särskilt fokus på att väcka elevernas intresse i NO/tk. Detta med stöd av NTA. I matematiken, vilken ligger parallellagd för en årskurs, arbetar ämneslaget tillsammans med speciallärare för att stödja eleverna i att utveckla sina matematiska färdigheter.

Dokumentation, bedömning och utvärdering är självklara delar i arbetet.
I uppdraget ingår mentorskap i det årskurslag du tillhör. Tillsammans skapar du och dina kollegor en utvecklande miljö för eleverna. Det innebär att du tillsammans med kollegor, elevhälsa och skolledning leder och utvecklar skolans vardag för ökad måluppfyllelse.


KVALIFIKATIONER
Du är utbildad och legitimerad lärare i Ma/No/tk- gärna med ett par års erfarenhet. Du älskar ditt arbete, nya utmaningar och att se flexibla lösningar i det dagliga arbetet. Du har lätt för att skapa en relation till elever, vårdnadshavare och kollegor och är mån om en arbetsmiljö där alla trivs och mår bra. Du är en tydlig ledare, kan samarbeta och är tydlig i din dialog med eleverna och dina kollegor.

Ämnesmässigt har du god insikt och kunskap i skolans styrdokument och har en god förmåga att omsätta dem praktiskt i det dagliga arbetet. Du håller dig ajour med nya rön gällande såväl arbetsmetoder som ökad måluppfyllelse. Det är meriterande om du tidigare har arbetat med NTA.


ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vi kan komma att kalla till intervju löpande. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om vår kommun så gå in på www.staffanstorp.se.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun, vill du bli deltidsbrandman? Ring 046-25 11 90 och prata med oss, eller hör av dig till räddningstjänstens mailadress: rtj @ staffanstorp.se.

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

HJÄRUPSLUNDSSKOLAN

Hjärupslundsskolan är en 7-9 skola belägen i Hjärup med cirka 390 elever. Skolan är uppbyggd med fyra arbetslag där det i varje arbetslag ingår en specialpedagog/lärare. Samarbetet inom arbetslagen är väl utvecklat. Eleverna på skolan trivs i mycket hög grad och skolans resultat är mycket goda. Både elever och personal har en hög ambitionsnivå.

Skolan kännetecknas av ett väl utvecklat samarbete mellan samtlig personal på skolan där vi tar ett gemensamt ansvar kring varje elevs skolgång. Ett förhållningssätt som visat sig ge goda resultat. Skolan har ett gott rykte kring arbetet med elever i behov av särskilt stöd.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en speciallärare till Hjärupslundsskolan i Staffanstorps kommun. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100 %, med tillträde enligt överenskommelse.

I arbetet speciallärare ingår att

- Arbeta enskilt och i grupp med elever i behov av särskilt stöd

- Arbeta med kartläggning, handledning och observationer av både enskilda elever och grupper.

- Arbeta med utveckling av lärmiljöer och genomföra pedagogiska utredningar, utforma anpassningar och åtgärdsprogram, alternativt stötta pedagoger i delar av detta.

- Verka för att eleverna ska få en så god utveckling som möjligt, såväl kunskapsmässigt som socialt och arbetar aktivt för att påverka och stimulera eleverna för att stärka dem i deras arbete mot en ökad måluppfyllelse.

- Deltar i elevhälsoteamet.

KVALIFIKATIONER
Lärarlegitimation

Vi söker dig som har pedagogisk utbildning med uttagen lärarlegitimation samt speciallärarexamen.

Erfarenhet

Du har erfarenhet av liknande arbete som speciallärare.

Kännedom om styrdokumentet

Du är väl förtrogen med skolans styrdokument.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

Arbetsmarknadsförvaltningen har ett brett ansvarsområde och omfattar bland annat individ- och familjeomsorg, arbetsmarknadsinsatser, vuxenutbildning och integration. Förvaltningen består av fem enheter; barn och familj, stöd och behandling, vuxen, mottag och vägledning samt kvalitets- och verksamhetsstöd.

Vi befinner oss i ett spännande skede med många pågående utvecklingsinsatser, inte minst utifrån nya socialtjänstlagen. Då vår nuvarande enhetschef för barn och familj går vidare i karriären söker vi nu dig som tillsammans med medarbetare och chefer vill fortsätta att forma och utveckla verksamheten i takt med omställningen till en ny socialtjänstlag.

I enhet barn och familj arbetar cirka 15 medarbetare inom utredning/myndighetsutövning, familjerätt och familjehem. Till enhetens stöd finns även en 1:e socionom. Det finns ett nära samarbete med övriga enhetschefer. Förvaltningens enhetschefer är direkt underställda förvaltningschefen och tillsammans utgör vi arbetsmarknadsförvaltningens ledningsgrupp.

Arbetsmarknadsförvaltningen värnar om ett sunt arbetsliv med flexibla arbetssätt och bra balans mellan arbetsliv och privatliv. Vi erbjuder kompetenta medarbetare, erfarna chefskollegor, samt kontinuerlig kompetensutveckling och handledning. En nyligen genomförd medarbetarenkät visar väldigt goda resultat, framför allt inom områdena meningsfullhet, stämning, kompetens, ledarskap och arbetsbelastning. Som anställd erbjuds du bland annat flextid, friskvårdsbidrag, friskvårdstimme och möjlighet till pensions- eller semesterdagsväxling. Som ny chef deltar du i kommunens centrala chefsintroduktion.

Medarbetarna i enhet barn och familj beskriver enheten: Vi är en sammansvetsad grupp socionomer som med stort engagemang arbetar för att göra skillnad för barn, unga och deras familjer. I vårt team står samarbete, öppenhet och humor högt i tak. Vi tror på att ett gott skratt och ett tryggt kollegialt stöd är grunden för att kunna möta andra med värme och professionalitet. Vi är taggade inför arbetet med den nya socialtjänstlagen och ser fram emot att utveckla vårt arbetssätt. Hos oss finns både driv och hjärta. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där engagemang får ta plats och där vi lyfter varandra varje dag.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill vara med och fortsätta utveckla verksamhetens uppdrag med barn, ungdomar och familjer i fokus. Som enhetschef för enhet barn och familj leder du verksamhet och medarbetare mot uppsatta mål. Du ingår i en dynamisk och kreativ ledningsgrupp där du har ett tryggt nätverk och bollplank både när det gäller operativa och strategiska frågor. Tillsammans med förvaltningens ledningsgrupp har du goda påverkansmöjligheter i utvecklingen av arbetsmarknadsförvaltningen som helhet.

I ditt uppdrag ingår:

• Personalansvar, att arbeta för en god arbetsmiljö och utveckling för dina medarbetare.
• Driva ett mål- och resultatinriktat arbete utifrån gällande lagstiftning och bästa tillgängliga kunskap.
• Budgetansvar.
• Systematiskt kvalitets- och uppföljningsarbete.
• Bibehålla och fortsatt utveckla en god samverkansstruktur internt och externt.
• Tillsammans med ledningsgrupp och medarbetare driva utvecklingsfrågor.

Förvaltningen arbetar utifrån Signs of Safety. En annan central inriktning är att arbeta för hemmaplanslösningar där våra invånare så långt det är möjligt ska kunna erbjudas stöd och insatser i kommunen. Rollen som enhetschef ger dig stor frihet under ansvar. Till din hjälp finns flera stödfunktioner inom t.ex. ekonomi, HR, kvalitetsledning, verksamhetsutveckling samt administration.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är socionom, eller har annan utbildning som bedöms likvärdig. Du är väl förtrogen med gällande lagstiftning inom enhetens verksamhetsområde. Erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet inom familjehemsvård, familjerätt och Signs of Safety.

Du har tidigare chefserfarenhet med budget- och personalansvar inom en politiskt styrd organisation. Du är trygg i ledarrollen och uppvisar en hög grad av personlig mognad och självkännedom. Du tänker strategiskt, långsiktigt, hållbart och ser till verksamhetens bästa. Ditt ledarskap präglas av tillit, samarbete och lösningsfokus.

Vidare har du förmågan att leda och motivera andra samt sätta upp mål och riktning för verksamheten. Du ger råd, stöd och möjlighet för dina medarbetares utveckling. I din kommunikation är du tydlig och lyhörd. Du visar öppenhet och nyfikenhet för andras perspektiv. Du samarbetar väl och har förmågan att skapa och bibehålla goda relationer. Du ska också kunna hantera och leda vid konflikter.

Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete samt resurser. Du har förmåga att fatta snabba beslut när så krävs men har i övrigt ett arbetssätt som gör medarbetare delaktiga. Utmaningar triggar din kreativitet. Tillsammans skapar vi arbetssätt som präglas av innovation och ständigt lärande. Sist men inte minst så önskar vi att du är en person som tycker om att ha roligt på jobbet, för det har vi!

B-körkort är ett krav.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi kommer att hålla intervjuer 19, 20, 21 och 26 augusti. Vi uppskattar om du planerar din tillgänglighet utifrån detta.

I den här rekryteringen har vi tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN

Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som fritidsledare inom Ung i Staffanstorp bedrivs i enlighet med verksamhetsuppdraget för den öppna fritidsverksamheten i Staffanstorp. I din roll ingår kontakt och samverkan med skolor, föreningar, övriga kommunala verksamheter samt relevanta externa aktörer för att kunna erbjuda en bred verksamhet för så många som möjligt inom målgruppen.

Det dagliga arbetet innebär i första hand att möta målgruppen, alla unga i åldern 10-17 år. Din uppgift är att bedriva arbetet tillsammans med ungdomarna, och sträva efter så hög delaktighet och så stort inflytande. Detta gör du bland annat genom att:

• Arbeta för att tillvarata ungas intressen och drivkrafter 
• Arbeta relationsskapande
• Stödja ungas egen organisering genom coachning och rådgivning.
• Samverka med övriga delar av kommunen samt civilsamhället.

Du förstår vikten av samarbete med dina kollegor, upprätthållande av rutiner och regler, samt ett vänligt och respektfullt bemötande av alla du möter i arbetet.

Arbetet är förlagt på olika platser i kommunen såsom skolor, idrottshallar och mötesplatser.

Kvälls- och helgtjänstgöring ingår i arbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig

• Som har eftergymnasial utbildning relevant för tjänsten; ex fritidsledarutbildning, socialpedagog, socionom. 
• Som har tidigare erfarenheter av liknande arbete.
• Som är kreativ, nytänkande, driven och kan arbeta såväl på egen hand som i team.
• Som vågar prova nya arbetsmetoder och vägar.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN
Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

MELLANVÅNGSSKOLAN
Mellanvångsskolan är en F-6 skola med ca 350 elever. För oss är det viktigt att alla elever lyckas utifrån sina förutsättningar och får ledning och stimulans för att nå så långt som möjligt. Våra pedagoger är kunniga och engagerade och stödjer eleverna i lärprocesserna för att de ska känna delaktighet, trygghet och trivsel. Vårt mål är att ständigt utveckla våra metoder och kunskaper för att eleverna ska gå vidare från vår skola med god måluppfyllelse och bra värdegrund.

ARBETSUPPGIFTER
Arbete som fritidsledare samt stödja elev med funktionsnedsättning och NPF-problematik under delar av skoldag och fritidstid. Till din hjälp har du ett arbetslag bestående av lärare och fritidspersonal samt en välfungerande elevhälsa.

Ditt uppdrag blir att tillsammans med ditt arbetslag utveckla fritidshemmets verksamhet samt skapa de bästa förutsättningar för att eleverna ska lyckas.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en utbildning som fritidsledare, socialpedagog, lärarassistent, lärare i fritidshem eller liknande. Du har ett stort engagemang, förståelse för vikten av relationsskapande och strukturerat elevstöd. Du har en förmåga att använda lek och fysisk aktivitet som ett verktyg i ditt arbete med eleverna. Du är lugn, flexibel, lösningsfokuserad och har kunskap och erfarenhet av att arbeta förebyggande med olika typer av anpassningar som bidrar till att elever lyckas.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Vänligen bifoga ditt CV. Därutöver får du gärna bifoga en kopia på till exempel examensbevis, legitimation, rekommendationsbrev från tidigare arbetsgivare, eller liknande.
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

En löpande urvalsprocess kan komma att användas och vi kan komma att kalla till intervju innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN
Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

MELLANVÅNGSSKOLAN
Mellanvångsskolan är en F-6 skola med ca 350 elever. För oss är det viktigt att alla elever lyckas utifrån sina förutsättningar och får ledning och stimulans för att nå så långt som möjligt. Våra pedagoger är kunniga och engagerade och stödjer eleverna i lärprocesserna för att de ska känna delaktighet, trygghet och trivsel. Vårt mål är att ständigt utveckla våra metoder och kunskaper för att eleverna ska gå vidare från vår skola med god måluppfyllelse och bra värdegrund.

ARBETSUPPGIFTER
Undervisning i engelska samt något eller några andra ämnen i åk 4-6. Stor vikt läggs vid struktur och ledarskap i klassrummet men också att det finns en flexibilitet med utgångspunkt från elevernas lärandesituation. Vi söker dig som vill vara med, driva vidare och utveckla våra kreativa elever samt förbättra våra redan goda resultat. Även du som bara är behörig i ämnet slöjd och kan tänka dig att arbeta deltid är välkommen med din ansökan.


KVALIFIKATIONER
Utbildning och eller erfarenhet att undervisa i ämnet engelska samt något, några andra ämnen. Troligen har du några års erfarenhet av undervisning. Du är förtrogen med styrdokumenten, betygsättning och har ett modernt pedagogiskt förhållningssätt. Vi förutsätter också att du har datorvana och kunskaper om alternativa verktyg. Pedagogisk dokumentation är naturligt för dig. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Vänligen bifoga ditt CV. Därutöver får du gärna bifoga en kopia på till exempel examensbevis, legitimation, rekommendationsbrev från tidigare arbetsgivare, eller liknande.
En löpande urvalsprocess kan komma att användas och vi kan komma att kalla till intervju innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/arbete-och-naringsliv/kommunen-som-arbetsplats/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN
Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

BALDERSSKOLAN
På Baldersskolan, med lite drygt 430 elever, ges du möjlighet att arbeta i professionella och kreativa arbetslag. Tillsammans med kollegor och skolans rektor och två biträdande rektorer får du vara med och bygga upp och vidareutveckla Baldersskolan.

ARBETSUPPGIFTER
Som socialpedagog är du knuten till Baldersskolans trygghetsteam samt närvaroteam. Vår skola ska vara en skola där elever trivs och känner sig trygga. Du som socialpedagog är, tillsammans med övrig personal, en viktig del i det arbetet.

Din främsta arbetsuppgift är att arbeta förebyggande, hälsofrämjande och åtgärdande kring både enskilda elever och elever i grupp för att skapa goda möjligheter för eleverna att lyckas i sin skolsituation. För att det arbetet ska ge god effekt samarbetar du med skolans lärare och övrig personal.

I arbetsuppgifterna ingår bland att stödja eleverna i deras sociala utveckling för att växa som individer och kunna delta i socialt samspel. Detta gör du genom att arbeta motiverande, arbeta med värdegrundsfrågor och arbeta förbyggande och åtgärdande kring elevers närvaro.


KVALIFIKATIONER
Grundläggande krav är att du innehar en examen inom områden riktade mot ungdomar, pedagogik, socialt arbete eller likvärdig examen. Du har erfarenhet av att arbeta med barn och ungdomar.

Du har också god insikt och kunskap om skolans styrdokument och kan tillämpa dem i det dagliga arbetet.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN
Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.




ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som fritidsledare inom Ung i Staffanstorp bedrivs i enlighet med verksamhetsuppdraget för den öppna fritidsverksamheten i Staffanstorp. Din roll innebär att du ingår som en del i arbetsgruppens dagliga arbete.

Det dagliga arbetet innebär i första hand att möta målgruppen, alla unga i åldern 10-17 år. Din uppgift är att bedriva arbetet, tillsammans med ungdomarna, och sträva efter så hög delaktighet och så stort inflytande för de unga som möjligt.
Detta gör du bland annat genom att:
- Arbeta för att främja ungas intressen och drivkrafter för att därigenom skapa forum för informellt lärande.
- Stödja ungas egen organisering genom coachning och rådgivning.
- Samverka med övriga delar av kommunen samt civilsamhället.
Kvälls- och helgtjänstgöring ingår i arbetet.

Timanställning vid behov, framförallt kvällar, helger samt vid övriga vikariebehov.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:
• Har eftergymnasial utbildning till Fritidsledare alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer vara likvärdig.
• Har erfarenhet av arbete med unga motsvarande minst 1 år.
• Det är meriterande om du har körkort med B-behörighet.

Du kan skriva klart, tydligt och korrekt och om så krävs också övertygande på ett engagerande och uttrycksfullt sätt. Du undviker onödigt användande av jargong och komplicerat språk men formulerar dig ändå välstrukturerat och logiskt. Du kan strukturera information för att tillgodose behoven och förståelsen hos den tilltänkta mottagaren.
Vi tycker det är viktigt att skapa goda relationer till unga och personal genom att bygga nätverk inom och utanför den egna organisationen. Du har ett positivt, lösningsfokuserat förhållningssätt gentemot andra men klarar också av att hantera konflikter.

Som person har du förmågan att arbeta med människor; att lyssna, visa empati och respekt. Du är prestigelös och uppmärksammar och belönar andras bidrag. Du är en lagspelare men har också förmågan att arbeta självständigt när uppdraget så kräver.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.


ÖVRIGT
En löpande urvalsprocess kan komma att användas och vi kan komma att anställa innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/arbete-och-naringsliv/kommunen-som-arbetsplats/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

Stanstorpsskolan är en två-parallellig skola med cirka 360 elever och 50 medarbetare. Som det sammanhållande kittet i enheten finns vårt specialpedagogiska team som utgörs av specialpedagoger och speciallärare. Tillsammans jobbar de med att stöttat och hjälpa till i arbetslagen kopplat till enskilda elever/elevgrupper eller utformningen av lärmiljön. 

Vid starten av höstterminen 2026 står Stanstorpsskolans nya skolhus klart och vi ges möjligheten att flytta in i en helt ny skola. Den framtida skolan kommer att ge oss möjlighet att välkomna ytterligare en klass i varje årskurs där det totala elevantalet kommer att uppgå till cirka 500 elever.  Detta ser vi alla fram emot men mycket arbete står framför oss i att bland annat utforma rutiner och förhållningssätt i den nya miljön.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en speciallärare till Stanstorpsskolan i Staffanstorps kommun. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100 %, med tillträde enligt överenskommelse.

I arbetet som speciallärare ingår vanligtvis dessa eller delar av dessa arbetsuppgifter:

- Du arbetar med kartläggning, handledning och observationer av både enskilda elever och grupper.

- Du arbetar för utveckling av lärmiljöer och genomför pedagogiska utredningar, utformar anpassningar och åtgärdsprogram, alternativt stöttar pedagoger i delar av detta.

- Du verkar för att eleverna ska få en så god utveckling som möjligt, såväl kunskapsmässigt som socialt och arbetar aktivt för att påverka och stimulera eleverna för att stärka dem i deras arbete mot en ökad måluppfyllelse.

- Du är ett stöd till ledningen i arbetet med barn och elever i behov av särskilt stöd och medverkar vid verksamhets- och metodutveckling.

- Du arbetar i nära kontakt med elevhälsoteamet och skolledningen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har pedagogisk utbildning med uttagen lärarlegitimation samt  speciallärarexamen. Du har erfarenhet av liknande arbete som speciallärare.

Vi ser gärna att du har god erfarenhet i arbetet med elever som är språkligt sårbara och kan hjälpa både dem mot måluppfyllelse.

Du är väl förtrogen med skolans styrdokument.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

HAGALIDSKOLAN

Hagalidskolan är en 7 till 9-skola belägen i Staffanstorp med cirka 480 elever. Skolan är organiserad så att varje årskurs utgör ett arbetslag. Skolan kännetecknas av en god stämning, ett gott samarbete mellan all personal och hög måluppfyllelse. På Haglaidskolan ges lärare goda förutsättningar att utföra sitt uppdrag. Vi har en låg personalomsättning vilket skapar stabilitet och kontinuitet.

På Hagalidskolan bedriver vi sedan 2013 en idrottsakademi i samarbete med Malmö FF, Malmö FBC, Staffanstorps HK och SK Triton. Idrottsakademin ger en del av våra elever möjligheten att utöva sin idrott under sin skoldag.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en lärare med behörighet i matematik gärna ett eller flera av grundskolans naturorienterande ämnen.

Du ska vara intresserad och nyfiken på dina elevers förkunskaper och att planera en undervisning som bygger på arbetssätt och metoder som är förankrade i forskning och evidens. Du behöver ha ett stort intresse för att utveckla din undervisning så att den leder till lärande hos alla elever.

I ditt uppdrag ingår undervisning, planering, bedömning, samarbete med ämneskollegor, delat mentorsuppdrag kring en klass och att bygga stabila och trygga relationer med våra elever.

Vi vill att alla elever ska få delta i en undervisning som utgår från språkutvecklande arbetssätt, modellering och en variation av olika aktiviteter som leder till lärande.

KVALIFIKATIONER
Lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik och ett eller flera av grundskolans NO-ämnen.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av undervisning i årskurs 7-9.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KOMMUNSTYRELSEFÖRVALTNINGEN
Kommunstyrelseförvaltningen består av flera centrala stödfunktioner som kommunikation, kansli, stab, HR, ekonomi, kost, IT, säkerhet samt utredning och analys.

HR-AVDELNINGEN
HR-avdelningen består av 3 HR-specialister samt HR-chef och tillhör Kommunstyrelseförvaltningen. Vi arbetar strategiskt och konsultativt som generalister men har också uppdelat ansvar för särskilda kompetensområden inom HR. Avdelningen arbetar tillsammans med chefer i hela organisationen och har en unik inblick i kommunens alla verksamheter.



ARBETSUPPGIFTER
I din roll som HR-specialist ska du ge organisationen ett kvalificerat och brett HR-stöd. Du fungerar som bollplank till kommunens chefer med uppgift att hjälpa dem att vara framgångsrika i sitt ledarskap och i sin arbetsgivarroll.

I kombination med generalistrollen ansvarar du för expertområdet arbetsmiljö och kompetensförsörjning. I den rollen stödjer du kommunens chefer och medverkar i arbetsmiljöarbetet på olika nivåer. Du är även kontaktperson gentemot företagshälsovården. I tjänsten ingår även publicering av annonser.

Du kommer att medverka i utveckling och implementering av övergripande strategier, processer, policys och verktyg inom ansvarsområdena. Du kommer även skapa och leda kommunens arbetsmiljöutbildning samt ansvara tillsammans med dina kollegor för de övriga kommungemensamma utbildningar som HR-avdelningen anordnar. Att följa den allmänna kunskapsutvecklingen inom ansvarsområdena kommer att vara en viktig del i arbetet.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:
• har akademisk utbildning inom HR
• har erfarenhet av liknande arbete
• har kännedom om våra avtalsområden
• har erfarenhet/kunskap av arbetsmiljöområdet
• har erfarenhet/kunskap av kompetensförsörjning

Som person är du förtroendeingivande och har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer. Genom öppenhet och initiativ till samarbete bidrar du till utvecklingen och du delar gärna med dig av dina kunskaper. För att lyckas i rollen behöver du vara uthållig, nyfiken, självgående och få saker gjorda. Du trivs i rollen som föreläsare och utbildare. Du är en god pedagog och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift.


ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

BALDERSSKOLAN

På Baldersskolan, med lite drygt 430 elever, ges du möjlighet att arbeta i professionella och kreativa arbetslag. Tillsammans med kollegor och skolans rektor och två biträdande rektorer får du vara med och bygga upp och vidareutveckla Baldersskolan.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en lärare i fritidshem/fritidspedagog till Baldersskolan i Staffanstorps kommun. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100 %, med tillträde enligt överenskommelse.

I arbetet som fritidspedagog ingår bland annat att tillsammans med lärare och övriga pedagoger utveckla och driva pedagogiskt arbete i vår fritidshemsverksamhet och i klass, i enlighet med fritidshemmets styrdokument. Undervisningen bygger på aktuell forskning och anpassas till varje elevgrupps förutsättningar och behov. I ditt uppdrag ingår att delta i skolans och fritidshemmets utveckling i såväl arbetslag som övriga pedagogiska diskussioner mellan kollegor.

KVALIFIKATIONER
Lärarlegitimation

Vi söker dig som har pedagogisk utbildning med uttagen lärarlegitimation med inriktning mot fritidshem.

Erfarenhet

Du har erfarenhet av liknande pedagogiskt arbete.

Kännedom om styrdokumentet

Du är väl förtrogen med fritidshemmets styrdokument.

Du har behörighet att undervisa i bild eller idrott i årskurs F-6

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

BALDERSSKOLAN

På Baldersskolan, med lite drygt 430 elever, ges du möjlighet att arbeta i professionella och kreativa arbetslag. Tillsammans med kollegor och skolans rektor och två biträdande rektorer får du vara med och bygga upp och vidareutveckla Baldersskolan.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en lärare till Baldersskolans särskilda undervisningsgrupp för elever i åk F-6. Elever som går i våra SU-grupper är utöver anpassad lärmiljö i behov av ett utökat mentorskap, vilket är en viktig del av ditt uppdrag.

Vår särskilda undervisningsgrupp har varit igång under ett läsår. Men det finns mycket som fortfarande behöver byggas upp.

Här går elever som av olika anledningar behöver ett mindre sammanhang och en anpassad lärmiljö för att utvecklas. Vissa elever hela sin skoldag och en del elever i kombination med undervisning i klass.

Tillsammans med elevernas klasslärare och skolans EHT ansvarar du för elevernas lärande och utveckling. I samarbete med övriga pedagoger kommer du att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån läroplan och elevernas åtgärdsprogram. Undervisningen bygger på aktuell forskning och anpassas till varje elevs förutsättningar. Elever som går i gruppen är i behov av en NPF-anpassad lärmiljö med tydliggörande pedagogik, relationellt ledarskap och lågaffektivt förhållningssätt.

I ditt uppdrag ingår att delta i skolans utveckling i såväl arbetslag som övriga pedagogiska diskussioner mellan kollegor.

Skolan har ett organiserat utvecklingsarbete där vi arbetar med språkutveckling med fokus på läsning samt hälsa och psykiskt välbefinnande.

Vi söker dig som vill vara med, driva vidare och utveckla våra kreativa elever!

Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100 %, med tillträde enligt överenskommelse.

KVALIFIKATIONER
Lärarlegitimation

Vi söker dig som har pedagogisk utbildning med uttagen lärarlegitimation.

Erfarenhet

Du har erfarenhet av liknande pedagogiskt arbete.

Kännedom om styrdokumentet

Du är väl förtrogen med skolans styrdokument.

Utbildning inom specialpedagogik

Har du någon utbildning inom NPF, specialpedagogik så är det meriterande.

ÖVRIGT
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN

Arbetsmarknadsförvaltningen har ett brett ansvarsområde och omfattar bland annat individ- och familjeomsorg, arbetsmarknadsinsatser, vuxenutbildning och integration. Grundläggande principer för vårt arbete är helhetssyn och den enskildes delaktighet och ansvar. Våra olika stödinsatser, vårdinsatser och behandlingsinsatser syftar alla till att stärka förmågan till förändring och oberoende. Arbetsmarknadsförvaltningen består av fem enheter; barn och familj, stöd och behandling, vuxen, mottag och vägledning samt kvalitets- och verksamhetsstöd.

BALDERSSKOLAN

På Baldersskolan, med lite drygt 430 elever, ges du möjlighet att arbeta i professionella och kreativa arbetslag. Tillsammans med kollegor, skolans rektor och två biträdande rektorer får du vara med och bygga upp och vidareutveckla skolan.

ARBETSUPPGIFTER
Då en av våra medarbetare går vidare till nya utmaningar, söker vi en utvecklingsintresserad studie- och yrkesvägledare till en kombinerad tjänst som studie-och yrkesvägledare samt som ansvarig handläggare för det kommunala aktivitetsansvaret (KAA). Anställningen är placerad på arbetsmarknadsförvaltningen men du kommer också att arbeta på Baldersskolan. 

KAA-ansvaret är förlagt i teamet för vuxenutbildning som är en del av vuxenheten på arbetsmarknadsförvaltningen. De övriga teamen är ekonomiskt bistånd, budget- och skuldrådgivning samt arbetsmarknad. Som ansvarig handläggare för KAA är ditt uppdrag att stötta ungdomar mellan 16-20 år som varken går i gymnasiet eller arbetar och verka för att ungdomarna erbjuds aktiviteter och stödinsatser som leder till utbildning eller sysselsättning. Arbetet innebär kartläggning, motivationsarbete och hög grad av samverkan med skola, Arbetsförmedling och våra lokala företag. Du arbetar ensam med målgruppen inom KAA men i nära samverkan med arbetsmarknadsteamet och studie- och yrkesvägledare inom vuxenutbildningen.

Som studie- och yrkesvägledare på Baldersskolan, åk F-9, är du en del av verksamhetens elevhälsa. Du arbetar med att vägleda och informera elever och deras vårdnadshavare om gymnasieutbildningar, gymnasieval, yrkesmöjligheter, framtida arbetsmarknad och kompetensförsörjning. Du arbetar också motiverande inför studier och kommande yrkesval. Du håller vägledande samtal med enskilda elever och ibland även mot elevgrupper.

Andra arbetsuppgifter som kan förekomma är:

• Samarbete med lärare kring studie- och yrkesvägledning.
• Stötta och utveckla studie- och yrkesvägledningsarbetet på skolan, Syv-planen m.m.
• Stötta elever att hitta praoplatser och anskaffa praktikplatser vid studieanpassad skolgång.
• Delta i EHT-teamet.

KVALIFIKATIONER
Du som söker ska ha en studie- och yrkesvägledarexamen samt tidigare erfarenheter inom arbetsområdet i grundskolan.

Du behöver ha kunskap i att arbeta utifrån ett coachande förhållningssätt och meriterande för tjänsten är erfarenhet av arbete med det kommunala aktivitetsansvaret.

För oss är det viktigt att du kan arbeta över organisatoriska gränser där du över verksamhetsgränserna ser till individernas behov och möjligheter till självständighet.

Arbetsuppgifterna är varierande och kräver goda relationsskapande egenskaper på individnivå såväl som i relation till kollegor och samarbetsparter internt och externt. Arbetet kräver att du kan driva ditt eget arbete framåt mot uppsatta mål, att du är strukturerad och kan hantera de två olika huvudområdena och välkomnar utvecklingsarbete inom arbetsområdena.

B-körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Observera att vi har valt att ta bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Urval sker löpande och intervjuer kan påbörjas under annonseringstiden.  

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Visa mindre

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN
Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss?

UPPÅKRASKOLAN
Uppåkraskolan är en F-6 skola som ligger i ett växande Hjärup i Staffanstorps kommun. Skolan startade hösten 2016 och fylls på med elever från närområdet. Hösten 2025 kommer det att gå ca 470 elever på skolan och en stor andel är inskrivna i fritidshemmet.

På Uppåkraskolan arbetar ca 80 medarbetare, i huvudsak lärare, förskollärare, fritidspedagoger och specialpedagoger/speciallärare men även administrationspersonal.

Alla elever är allas elever och Uppåkraskolan arbetar aktivt för en trygg lärandemiljö där både stora och små trivs och utvecklas.

Skolan är organiserad årskursvis och eleverna möter engagerad personal med hög kompetens. Stor vikt läggs på lektionsdesign, språkutveckling, pedagogiska miljöer och kreativt lärande med hela eleven i centrum. Måluppfyllelse och mående är vår högsta prioritet!

Vi som arbetar på skolan tror på samarbete! Vi vet att för att lyckas behöver vi samarbeta både internt och externt. Goda relationer skapar trygghet och förtroende. Vi delar med oss av både kunskaper, erfarenheter och material. Vi vågar tänka om och prova nytt! Vi utbildar framtiden!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu lärare åk F-3 till Uppåkraskolan i Staffanstorps kommun. Vi erbjuder en visstidsanställning under läsåret 25-26 på 100 %, med tillträde enligt överenskommelse. Det finns eventuellt möjlighet till förlängning.

Vi arbetar i arbetslag kring en årskurs som består av mellan 50 till 80 elever. Tillsammans med arbetslaget ansvarar du för elevernas lärande och utveckling. I samarbete med övriga pedagoger i arbetslaget kommer du att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån läroplanen. Undervisningen bygger på aktuell forskning och anpassas till varje elevs förutsättningar. I ditt uppdrag ingår att delta i skolans utveckling i såväl arbetslag som övriga pedagogiska diskussioner mellan kollegor.

Vi söker dig som vill vara med och utveckla våra kreativa elever!


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har pedagogisk utbildning med uttagen lärarlegitimation gärna med behörighet i matematik.

Du har erfarenhet av liknande pedagogiskt arbete.

Du är väl förtrogen med skolans styrdokument.

Du har förmågan att skapa och bibehålla goda relationer, både internt och externt. Du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete. Du har lätt för att sätta upp mål, organisera resurser, följa upp och avsluta aktiviteter.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Viktigt när vi rekryterar är att teamet som ska arbeta tillsammans kompletterar varandra.


ÖVRIGT
Vänligen bifoga ditt CV och personliga brev. Därutöver får du gärna bifoga en kopia på till exempel examensbevis, legitimation, rekommendationsbrev från tidigare arbetsgivare, eller liknande.
Intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Vill du veta mer om vår kommun så gå in på www.staffanstorp.se.

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre